如何撰写顶岗毕业实习计划？完整指南分享。(精选5篇)

顶岗毕业实习计划撰写指南

一、实习目的与要求

毕业实习旨在帮助学生在8周的时间里深入了解幼儿园的保教工作，将所学的学前教育理论与实际相结合，提升实际操作能力。通过实习，培养学生对幼儿教育的专业认识与情感，以增强其从事学前教育工作的综合素质。

二、实习内容与时间安排

(一) 实习内容：

1. 观察幼儿园保教工作，熟悉班级运作及幼儿发展特征。

2. 学习制定并实施教育计划。

3. 独立开展保教活动，包括方案设计和玩具制作。

4. 了解并参与家长沟通工作。

5. 组织节日庆祝活动。

6. 完成实习作业。

(二) 时间安排：（可根据幼儿园具体情况调整）

1. 起始阶段：第1周

- 熟悉幼儿园及班级计划，观察幼儿特征。

- 参与节日活动准备，协助老师工作。

2. 初步实习阶段：第2-3周

- 在指导下尝试组织保教活动。

- 参与听课及教研活动，继续观察幼儿。

3. 实习过渡阶段：第4-5周

- 参与节日活动策划，独立设计并实施相关活动。

4. 深入实习阶段：第6-7周

- 独立设计并指导班级活动，与家长进行沟通。

- 了解教育改革动态，参与活动准备。

5. 总结阶段：第8周

- 组织总结活动，反思实习过程，撰写总结报告。

三、实习方法与指导

1. 实习生：

- 每周在教育实践平台上汇报进展，定期与指导老师沟通。

2. 幼儿园：

- 指定经验教师作为指导，逐步引导实习生深入活动。

3. 学前系：

- 管理交流平台，确保实习生与指导老师及时沟通。

四、实习报告的安排与组织

1. 实习报告在实习结束后第10周总结，分幼儿园与班级进行汇报。

2. 各组负责组织和协调汇报工作。

五、作业要求与参考题

1. 每日记录实习情况，完成观察记录和教案编写。

2. 制定几份教学计划并录制活动视频，参与评议。

3. 撰写1500-3000字的实习报告，反映对毕业论文的初步思考。

六、实习纪律与注意事项

1. 认真学习相关制度，保持良好实习态度。

2. 积极配合园方与院系的指导，遵循规章制度。

3. 维护公物，增强团队合作意识。

七、成绩考核标准

1. 考核综合表现，包括实习态度、保教任务、团队协作和仪表风范等。

2. 不及格者不得毕业，需提交小结材料，作为分数评定依据。

通过以上安排，确保实习生能够顺利完成实习并有效提升自身专业能力。

标题：顶岗毕业实习计划撰写指南

一、实习目标

顶岗实习是学生在完成专业课程后，结合理论与实践，进入社会进行专业实践的重要环节。这一过程中，学生不仅能巩固所学知识，还能深入理解专业的实际应用，提升自身在会计领域的实践能力。

通过顶岗实习，学生需要增强对会计工作的认识，包括其在经济活动中的重要性。同时，实习能够帮助学生将理论知识与实际案例相结合，促进分析和解决实际问题的能力，增强职场适应力。

二、实习基本内容

结合会计专业的教学大纲，毕业实习应涵盖以下几个方面：

（1）熟悉实习单位的整体经营情况，包括行业特征、公司规模及经济效益等。

（2）深入了解实习单位的会计管理，包括会计组织结构、会计核算流程、财务数据处理方法及计算机会计系统的建立经验等。

（3）参与实习单位的专业技术工作，尽可能提升实务操作能力。

三、实习方式与方法

1. 实习方式

鉴于会计工作的重要性，顶岗实习应主要通过聆听讲解、查阅资料的方式进行，在获得信任后，遵循指导教师的指导，逐步参与实际操作。

2. 实习方法

在实习单位工作繁忙的情况下，为了确保得到支持和指导，学生需采取“尊重换支持”、“努力换收获”的交流策略。

四、实习要求

1. 根据实习大纲完成各项实习任务。

2. 严守实习单位的纪律，按规定出勤，请假时应提前通知单位；爱护单位公共财物，遵循保密协议，不得随意透露相关资料；尊重领导和同事，虚心请教，服从工作安排。

3. 每日记录实习内容与心得，写实习日记。

4. 实习结束前，根据实际情况撰写实习报告，并需盖章后带回学校，由指导教师评估、收集并存档。

5. 请实习单位填写“实习鉴定表”，对实习表现进行评估，并加盖公章，带回学校交由指导教师处理。

五、实习指导

1. 以校内专业教师为主，邀请实习单位的实际操作者担任指导老师。

2. 指导老师负责提供实习方法及技术问题的解答。

3. 教师需定期检查实习情况，及时处理纪律问题，必要时向学校报告。

4. 指导教师应关心学生的生活与健康，防范安全事故。

六、实习成绩评定

1. 实习成绩的评定标准为满分100分，其中“实习鉴定表”占40%，“实习报告”占40%，实习日记占20%。

2. 若出现以下情况，则实习评定为不及格：

（1）未经许可擅自离岗；

（2）违背单位规章，造成负面影响；

（3）未按计划完成实习任务。

标题：顶岗实习计划制定指南

内容：根据学校的相关指导意见，为了强化对顶岗实习的管理与支持，现制定我系2023级专科生的顶岗实习计划。

一、实习专业及人数

计算机1711班共计45人

二、实习单位

1、XXXX公司

2、YYYY科技有限公司

3、学生自选的实习单位

三、实习时间

实习时间定于8月1日至9月1日。顶岗实习共分为四个阶段：

第一阶段（6月15日――7月15日）：开展岗前培训；

第二阶段（7月16日――7月20日）：开展动员大会，明确实习事项，办理离校及实习相关手续；

第三阶段（8月1日――9月1日）：正式进入顶岗实习，完成实习报告撰写，为答辩做准备；

第四阶段（9月1日――9月5日）：提交实习报告及相关材料，进行毕业答辩，评定实习成绩。

四、实习内容

1、了解公司的企业文化，增强职业素养与道德。

2、熟悉工作环境和岗位职责，掌握入职工作所需的设备与工具的使用方法，提升与上级及同事的沟通能力。

3、了解实习单位的规章制度及国家相关行业法规，熟悉员工行为规范与职责。

4、掌握安全生产及技术保密的相关要求。

5、了解产品开发过程，熟悉设备操作规程及管理流程。

6、熟悉现场工作流程，正确使用生产设备，进行必要的记录与文件管理，解决现场的一般问题。

7、进行资料的汇总与整理，根据需求撰写技术报告。

毕业实习是各专业学生必须完成的重要实践教学环节。为确保实习活动的顺利推进，并依据教学计划及有关管理规定，特制定以下实习计划。

一、指导思想

本计划旨在贯彻就业优先原则，强调实习与就业的紧密结合，以提升学生的专业技能与独立工作能力，全面提高学生的素质，以满足市场对应用型人才的需求。

二、实习对象

本次毕业实习面向20xx届本科生共1778人，专科生761人，合计2539人。

三、实习方式及时间安排

1. 实习方式分为集中与分散两种形式。学生可根据个人情况和专业选择适合的实习方式。选择分散实习的学生需自行联系实习单位；选择集中实习的由学院安排。参加集中实习的学生须服从学院的统一安排。

2. 分散实习时间为20xx年2月20日至4月13日，共计8周。集中实习时间为20xx年1月8日至4月13日，20xx年4月15日返校。

四、实习安排

(一) 准备阶段（20xx年12月12日－20xx年2月19日）

1. 实习单位确定：选择分散实习的同学需在20xx年12月23日前提交申请，由辅导员组织统计。集中实习单位将在20xx年12月29日前确定并组编。

2. 实习任务布置：各系于20xx年12月29日前召开动员会，向学生说明实习目的与要求。

3. 指导教师见面：教师需在20xx年2月19日前与学生见面，明确指导要求。

(二) 实习阶段（20xx年2月20日－4月13日）

1. 学生应遵守学校和实习单位的安排，按时完成各项任务。

2. 周小结：每周需撰写小结，反映实习内容及个人感受，结束后提交给指导教师。

3. 实习报告：实习结束后需提交不少于3000字的实习报告，结合理论知识与实际情况书写。

4. 实习鉴定：填写《毕业实习鉴定表》，并请实习单位签署意见并加盖公章。

5. 其他材料：如参与相关活动可提交相关证明及材料，需获得单位同意。

(三) 成绩评定阶段（20xx年4月16日－4月20日）

1. 实习汇报：各专业指导教师组织学生进行实习汇报。

2. 成绩评定：学生需上交小结、报告及鉴定表，成绩依据包括出勤、周小结、报告、鉴定表及汇报，合格者获得学分。

五、实习要求

1. 指导教师负责布置任务及进行指导，需定期监督实习情况。

2. 辅导员负责协调学生事宜，处理突发事件，协助管理。

3. 实习单位确定后不得擅自更换，需及时报告。

4. 建立与指导教师的联系，保持沟通。

5. 不得占用实习时间做无关活动。

6. 认真填写各类实习材料。

六、注意事项

1. 遵守法律法规及实习单位规章，保守机密。

2. 遇到问题及时反馈给辅导员或指导教师。

3. 注意自身安全，防范意外发生。

标题：如何撰写顶岗毕业实习计划？

内容：

　　随着2023届毕业生在10月底即将开始为期一学期的顶岗实习，为确保实习的顺利进行，特根据学院的管理规定，制定本届毕业生顶岗实习的计划及安排如下。

一、顶岗实习的目的

　　通过顶岗实习，旨在培养学生艰苦奋斗、团结协作的精神，提升他们的实际操作能力及专业技能，增强适应岗位的能力，并为取得用人单位的正式聘用创造机会。

二、顶岗实习的形式与指导教师安排

　　1、实习单位的确定采用学校安排和学生自主联系相结合的方式。学校通过见面招聘提供实习机会，学生也可以自主申请，由系部审批后办理相关手续。

　　2、系部将指派实习指导教师，负责对学生实习过程的指导和实习报告的审阅以及成绩的评定。指导教师需在实习开始前与学生面谈，明确任务和资料提交的时间，并保持良好的沟通记录，以确保实习过程的顺畅。

三、学生顶岗实习的任务与要求

　　1、遵守法律法规，严格按照安全操作规程工作，保持文明生产。学生应认真完成实习岗位的各项工作任务。

　　2、尊重指导教师和同事，妥善处理人际关系，建立良好的工作氛围。

　　3、实习中期需向指导教师提交《顶岗实习报告》初稿，实习结束前提交《顶岗业务报告》终稿及盖章的实习鉴定表。

　　4、按规定提交与用人单位签订的《就业协议书》和《毕业生跟踪调查表》。

四、成绩考核

　　指导教师将根据学生的实习表现及实习单位的评价对成绩进行评定，分为优秀、合格和不合格。未能完成实习任务或未提交报告的学生，将不被认可实习成绩，不能进行毕业评价和考核，必须取得合格的实习成绩才能顺利毕业。

五、工作程序和时间安排

　　10月20日～10月31日：确定实习单位并完成审批手续，指导教师与学生面谈。

　　11月1日～明年6月：进行顶岗实习。

　　明年3月20日前：提交《顶岗实习业务报告》初稿，指导教师给予反馈。

　　明年6月20日前：提交《顶岗执业报告》终稿及实习鉴定表，并上交就业协议书与调查表。

　　明年7月1日前：指导教师完成材料审阅并提交成绩评定。

　　明年7月：组织毕业生返校进行清考，举行毕业典礼，并发放毕业证书（具体时间参见学校及系部通知）。

六、其他事项

　　1、实习单位确定后，需要在系部学生科进行信息登记。

　　2、学生需在领取相关实习资料后，方可离校开始实习，未按规定手续私自离校者，其实习成绩视为不合格。

　　3、未缴清学费或未完成注册的学生，将无法参与顶岗实习。