刚愎自用的人常常只以自己的见地为一贯正确,而对他人提出的意见一概排斥。刚愎自用的人总是自以为聪明,认为自己从来都是正确的,把任何同他意见相左的人都当做傻瓜,倔强固执。许多具有真才实学,在工作具有很多创意的人都不愿意与刚愎自用的人打交道,甚至想早日摆脱刚愎自用的人。...
2023-07-09 理论教育
刚愎自用的人常常只以自己的见地为一贯正确,而对他人提出的意见一概排斥。刚愎自用的人总是自以为聪明,认为自己从来都是正确的,把任何同他意见相左的人都当做傻瓜,倔强固执。许多具有真才实学,在工作具有很多创意的人都不愿意与刚愎自用的人打交道,甚至想早日摆脱刚愎自用的人。...
2023-07-09 理论教育
奥古斯丁只因吹了两声口哨的无礼举动,竟换来了50年的牢狱之灾。他轻佻的行为对于一个位高权重的人来说,无疑就是一种挑衅,他这是对人的尊严肆意践踏。而当时法国的封建统治正处在风雨飘摇之中,国王自然会把这两者联系起来,这样,奥古斯丁的悲剧就不可避免了。约翰逊不了解这方面的礼仪,用对待美国人的礼仪来对待国王和王后,自然会产生不愉快。礼仪是人们不可少的行为规范。...
2023-07-09 理论教育
不学无术的上司甚至根本不了解他领导的这个部门的工作运转情况。当然了,大多数不学无术的上司只是自身能力水平较低而已。要想摆脱不学无术的上司,最主要的一种途径就是自行申请调到其他部门。而如今,不学无术的李某却要在自己头上指手画脚,张某不管怎么想都想不通,于是张某就到局长处越级反映情况。张某忍无可忍,决定辞去工作。...
2023-07-09 理论教育
傲慢无礼的同事一旦认为自己受到了不公正的待遇就会引起强烈的仇恨心理。这便是傲慢无礼同事的一些过激想法。和傲慢无礼的同事交往要学会开诚布公,努力消除其敌对情绪。还有,你要学会要处理直傲慢无礼同事之间的纠纷。当傲慢无礼的同事之间有纷争时,你要冷静的分析其中的原因,并正确地处理这些纷争,万万不可身陷其中,欲拔不能。总之,傲慢无礼的同事爱吵爱闹。...
2023-07-09 理论教育
如果你的下属心胸狭窄,那这种人迟早会患上“红眼病”的。害“红眼病”的下属,一般来说对自己的工作能力缺乏自信心。通过以上的方法,目的是帮助害“红眼病”的下属恢复对自己工作能力的自信心,从而放弃不是你上就是我下的衡量标准,让他们比较正确的认识上、下属间的竞争与合作关系。...
2023-07-09 理论教育
与不好相处的人之间应尽量消除分歧、避免冲突,要加强相互之间的感情交流。当然,在与不好相处的人交往时,也不能对一些原则性的分歧一概回避,必要的批评是不能缺少的,但要避免冲突。记住,即使双方意见有重大分歧,但并不表示一切都不可调和,只要你深谙以下规则,就能够有效地避免冲突。...
2023-07-09 理论教育
“忍”作为一种处世的学问,在你与不好相处的人交往时,是绝对不可欠缺的。它是人际交往的重要原则,俗话说:“心字头上一把刀,一事当前忍为高。”那么是不是因为这种原因就不必要进行忍让和克制了呢?在这件事中,洛克菲勒巧妙地用自己的忍让化解了一场将要发生的冲突。可洛克菲勒却是异常机智地处理了这一矛盾,克制住自己的心头之火、做出了必要的忍让。“忍”并不意味着不敢反抗。...
2023-07-09 理论教育
阮女能诗善赋,才德兼备,但目凹鼻塌,黑矮粗胖,相貌奇丑。阮女义正辞严,使得许允无话可说,面现惭愧之色。许允见夫人言语温柔,有德有才,也渐渐有了回转之意,当夜就宿房中,家里人也都转忧为喜。魏明帝以为他结党营私,卖官枉法,于是下旨命武士逮捕了许允。阮女其貌虽丑,却赢得了丈夫的爱,是凭借她内在的魅力、丰富的知识和绝妙的口才。在一般人心目中,知识与修养是联系在一起的,读书人与不读书...
2023-07-09 理论教育
傲慢无礼的上司通常会在两种情况下发挥他的傲慢才能,从而使下属感到十分难堪。如此这般,在整场比赛中表面上是在捧沈的场,实际上却在无礼奚落他、挖苦他。他一直容忍蔡对他造成的伤害,但他的容忍被蔡视为懦弱怕事,使得蔡变本加厉、更加嚣张,沈的自尊心因此备受打击。与傲慢无礼的上司相处,你不妨使用如下的策略。...
2023-07-09 理论教育
不学无术的人腹内草莽,这种人“金玉其外,败絮其中”。应对这种不学无术的虚荣家伙,美国的钢铁与煤炭大王佛立克的应对策略可值得我们借鉴。他先把柏莱尔认认真真地研究一番,从中知道柏莱尔富于虚荣心,而且傲气十足、不学无术。我们评价一个人是否不学无术,应将他各方面的表现综合起来,一一加以品评、判断,以明了他的真实情况。此外,还有一种不学无术的人,那就是傲慢骄纵。...
2023-07-09 理论教育
心胸狭隘的男人并不少见,如果偏偏让你选中了一位心胸狭隘的男友,该怎么办呢?对于这一点,小英姑娘的事例也许对你会有启发,下面我们就来看一看小英姑娘是怎样改变男友心胸狭隘的。小英姑娘的男友就是个心胸狭隘的人,他们在一起念电视大学。小英姑娘的做法是值得我们有些人学习借鉴的。...
2023-07-09 理论教育
夫妻间产生猜疑心理,是有其原因的。这些原因不外乎以下三个方面,只要能针对原因采取相应的办法和措施,猜疑是会消除的。...
2023-07-09 理论教育
也许你的爱人是一个蛮横无礼的人,刚刚还是天气晴朗。这时,可以根据蛮横无礼的人的特点,摸索一些适用的办法。事后,妻子与他定了个“三击掌”的协议,即当丈夫再发脾气的时候,妻子击三次掌,以提醒他往日的教训。这个办法还很灵验,每当妻子三击掌,丈夫就冷静下来。所以,在帮助你的爱人克服蛮横无礼的毛病时,要多讲些加强修养的道理。...
2023-07-09 理论教育
你炫耀自己,希望让他们知道你很有能力,处处想显示自己的优越感,从而能获得他们的敬佩和认可,结果却往往适得其反,你只能引起不好相处之人的反感与嫉妒,失去他们对你的信任。工作中取得了成绩,因而感到高兴,这是可以理解的,但要注意不在不好相处的人面前自吹炫耀。要讲的只是对你的“反感”和对你的不谦逊了。...
2023-07-09 理论教育
但就有一些同事,不幸成为这种多疑人中的一员。他们生性多疑,不弄清你是否可靠,他们是不会向你表态的。这种人内心对人不信任,总持怀疑的态度:同事们的身影经常在我脑中浮现,同事们靠得住吗?你别奢望在较短时间内,获得性格多疑同事的信任,走进他的内心深处。只要少一些猜忌和隔阂,设身处地地去帮助他们,相信用你的一片诚心,会使性格多疑的同事有所改变,公司的大家庭中就会多一些信任和团结。...
2023-07-09 理论教育
没有信誉的上司至少包括以下两种:一种是口是心非的人;一种是背信弃义的人。这是那些没有信誉的上司小人的惯用语录。明白了口是心非上司的特点,怎样才能和这种上司相处呢?与背信弃义的小人上司共处,你要巧妙地使他确信你能帮助他达到他预期的目的。...
2023-07-09 理论教育