递交应聘材料要有针对性当与用人单位初次接触时，就递上简历。如果对方有意，再针对性地送上其他材料。所谓针对性，要看应聘的单位性质、工作性质和面试人情况而定。但工资待遇并不是不能触及的话题。首先提出的，应当是自己的实力和潜力。在对方对自己的实力有了一个基本的了解后，还再接再厉，积极突入对方领域。"这样一分析，实际上用人方只需先付出开价的70％，另外30％则是在完成目标任务后才兑现的奖励。...
2024-09-30 百科知识
大学生求职攻略宝典: 在校大学生必读
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大学生求职攻略宝典：应对挫折的实战策略详细阅读
在挫折面前平复伤痕、整束盔甲掌握几种舒缓不良情绪的方法在求职过程中，你如果常常出现焦虑不安、不满、自卑、自我否定等不利于求职的心理失衡状态，可以试用以下几种舒缓不良情绪的方法：1．自我转化。通过练习，学会在心理上和躯体上放松，帮助人们减轻或消除各种不良的身心反应。而且你击败了95%的人，入围了五个参加面试的人选。如果你得到第二轮面试，很明显你又超过了一些人。...
2024-09-30 百科知识
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大学生求职攻略宝典：面试实战全解详细阅读
在工资问题上，以上回答并不算挑战，最容易出问题的是有些同学恨不得在面试第一轮就先知道对方能支付多少工资及福利待遇如何。在这个问题上大家有一个错误的理解，以为工资谈判是面试中的重要部分，其实用人单位录取你的前提是对你各方面都满意，此前无需过早谈论工资。"如果你这样表述的话，大概多半的用人单位会马上客气地结束面试的。...
2024-09-30 百科知识
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大学生求职攻略：求职方式实战详细阅读
获得用人单位首肯后，一定要留下明确的联系方式。因此，大学生网上求职应参加由学校、教育部门、人事部门组织的正规网上招聘活动，防止上当受骗。尽管如此，面对严峻的就业形势，这种求职方式也不是你能够轻言放弃的。邮寄简历邮寄简历是诸多求职方式中历史最悠久的一种，即使在今天，邮寄简历也还是非常必要。最好直接寄到所求职位的业务部门，甚至寄到有关领导那里，这样容易引起关注。...
2024-09-29 理论教育
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大学生就业法律后果揭秘！详细阅读
签订协议的法律后果用人单位和学生在签订就业协议书时，如果想分清关系，建立有效的法律保障，那么就应签订劳资双方的协议。在签就业协议书时，对待附加协议要更加认真谨慎，因为这样的协议的法律效力几乎等同于签订劳动合同，一定要仔细斟酌后再签，切不可草率，更不能轻易违约。协议约定了月收入，但是没有约定违约的责任和赔偿。就业协议成了废纸。此外，签订劳动合同的程序、形式必须合法。...
2024-09-30 理论教育
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大学生必读：规划职业生涯，调整观念详细阅读
学会规划自己的职业生涯大学生就业，急功近利与随遇而安都是不可取的，应该有长远的职业生涯规划。职业规划是职业生涯成功的第一步。只有对这些环境因素充分了解，才能做到在复杂的环境中避害趋利，使你的职业生涯规划具有实际意义。完成一份有价值的职业自我评估的前提是要忠实。...
2024-09-29 理论教育
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校园就业指南：如何选择创业或就业详细阅读
创业与就业该选择哪一个在大学毕业生中，有一部分同学敢想敢拼，希望能够自主创业。不论结果怎样，相信有机会创业将为他们的人生增添一份不寻常的经历。许多大学毕业生求职者都认为毕业后的第一份工作是非常重要的，应该慎之又慎，必须找到一个最理想的工作。降低期望值降低期望值是近几年提倡的缓解大学生就业压力的一个就业观念。充分考虑到基层就业。回西部或小城市就业。...
2024-09-29 百科知识
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大学生求职攻略：克服焦躁忧虑详细阅读
焦躁与忧虑帮不上你任何忙焦虑帮不了你，它只会使你迷失方向。在这个过程中，有可能身边人的接连成功会不断地刺激你，凸显出你的不遂意。不要让嫉妒演化成焦虑，不要让心急去渲染焦虑，你会在自己的选择中发现，先前的忧虑有70%以上的部分并不会成为现实，与其那时觉得不值得，不如现在就摒弃它。长大的标志不在身体上的变化，而在于心理上的成熟。靠自己吧，你已经成人，就从选择第一份工作开始吧。海阔天空，四海皆可纵横。...
2024-09-29 百科知识
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大学生求职攻略：校园求职必读详细阅读
用人单位怕什么在某种意义上说，就业市场最大的压力不是毕业生数量的增加，而是用人单位对毕业生的警惕心理。部分用人单位在招聘女职员时往往有许多附带条件，比如女职员在一定期间内不得怀孕。毁约调查显示，用人单位最担心的问题是"毕业生毁约"。如果能打消用人单位这一顾虑的话，求职者的入围几率会大大增高。心理健康素质和社交协作能力也是用人单位对大学毕业生们提出的要求。...
2024-09-30 百科知识
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大学生求职攻略：简历、履历表要点详细阅读
身高体重之类的话题都不要在简历中提及。为使对方增加直接印象，最好附有近期照片。信上说明附上有关资料文件，如毕业证书、学位证书、获奖证书的影印件，学校的推荐信、履历表及有关证明等等。表示面谈的愿望。信结尾要表示希望对方给予回复，并且热切希望有一个面谈的机会。针对不同的用人单位、不同的用人要求，侧重阐明自己在某方面的能力和优势。...
2024-09-30 理论教育
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大学生求职必读：实战笔试攻略详细阅读
对于第一种类型的笔试，关键在于自己平时专业知识的积累，要多看些专业方面的书籍，不要仅仅局限于某一种知识。而对于第二种类型的面试，你无需考前突击，因为它考察的是你的智力水平和知识面，临阵磨枪基本上不起作用。要以面试的心情通电话。通常，用人单位在询问后会要求求职者寄履历表，甚至在电话中就进行第一关口试，决定是否进一步面谈。应征资格并不是绝对的。如果觉得用电话还是不妥，那利用E-mail电子邮件也是不错的方式。...
2024-09-30 理论教育
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大学生求职攻略宝典：简历、履历表实战详细阅读
并对此加以说明。2．如何写英文简历现在许多单位都希望应聘者有比较扎实的英文基础，特别是外企和涉外交往比较多的单位，一份漂亮的英文简历会帮助你给用人单位留下很好的印象。写英文简历的时候，不少人一改中文简历中啰里啰嗦的特点，出奇地简洁起来，这很容易让人想到你对自己的英文水平不自信。写英文简历的基本方法：选取适当的工作后，看清招聘广告上所列出的每项要求，再将自己的学历、能力与兴趣逐一与之比较，作一张balancesheet。...
2024-09-30 百科知识
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大学生求职攻略：必读履历表编写法详细阅读
对于在校生来讲，社会经验既包括社会工作又包括兼职或实习工作经验，对于在职者来讲，"社会经验"一词可改为"工作经验"，而英文的"experience"对两者都适用。点句不必学习英文简历以动词开始，而是要按照中文的行文方式，可以用副词或者状语领衔。还可以将实习写进简历中。写工作简历时最忌讳的是含糊、笼统。...
2024-09-30 百科知识
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大学生面试技巧:实战经验分享详细阅读
诚惶诚恐、战战兢兢、如履薄冰，自然不能独当一面，属被淘汰之列。他们看来对面试的事不那么上心，一切按部就班，一切又漫不经心。他们干面试工作时间太长，以至于有些麻木了。通过即席发言，可以测试应试者的快速反应能力、理解能力、思维的逻辑性及发散性、语言表达能力以及风度举止等。2．在当面测试的同时进行暗中的测试。通过让应试者与他人谈话的方式来考察应试者。...
2024-09-30 百科知识
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大学生必读：如何善于把握求职机会详细阅读
实例扫描信心的力量哈佛大学的罗森塔尔博士曾在美国加州一所学校做过一个著名的试验。新学年开始时，罗森塔尔让校长把3位教师叫进办公室，对他们说："你们是本校最优秀的老师。一年之后，这3个班的学生成绩果然排在整个学区的前面。既然非要面对第一次，为什么不勇敢些，第一次，第二次，第三次……...
2024-09-29 百科知识
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大学生求职实战：面试必备技巧详细阅读
在应答时，应尽量显示自己积极主动勇于进取的一面。用人单位大多青睐那些具有坚强意志的求职者，他们乐观向上，遇事冷静，不会被一时的压力所吓倒，遭遇打击时，他们不气馁，而是努力地去解决困难和战胜挫折。"这种问题是在一些小规模单位面试时经常会出现的，其本身并不具有对人不尊重的成分。通常情况下，这类问题并非起决定性作用。"正规的用人单位不会希望自己的员工队伍总是处于频繁更迭的状态。...
2024-09-30 理论教育