诚信互助：心怀感恩，责任工作

2023-12-07 理论教育版权反馈

【摘要】：说到这里，教授停顿了一下，向大礼堂四周从前至后看了一遍，然后望着大家，缓缓地说：“同学们，请记住吧：当你心中只有你自己的时候，其实你把麻烦也留给了自己；当你学会以诚待人，为他人着想的时候，其实他人也在不知不觉中方便了你……”

之前我们已经说过，在职场中保持诚信的重要性，而如果我们仅仅是以诚信示人是远远不够的，只有我们学会以诚待人才能够真正获得他人真诚的对待。以诚待人不仅仅是诚实对待他人，其中还包括了尊重、善待他人，对他人能够推心置腹。这无疑对我们职场人在为人处世方面提出了更高的要求。

以诚待人要求我们要用心去换心，以真诚去缔造真诚，以友谊去缔造友谊，换回来的才是别人对你的真诚。要想以诚待人，我们就要学会做人，堂堂正正做人是为人的最基本准则，是一切道德之首，是人格品德的核心所在。它包含了丰富的内容：在事业追求中，视集体的利益、人民的利益高于一切，并以树立“以企业为家”的思想和精神去爱岗敬业、无私奉献；在这种前提下来谈待人，应该是谦虚谨慎，不骄不躁，说老实话，办老实事，做到言行一致，表里如一。在生活中要严格要求自己，以平常心处事，不与他人攀比。

可见，以诚待人相比于诚信做人上升到了新的高度，而要想真正做到其难度也可想而知。但是，一旦我们能够让他人感觉到我们以诚待人的高尚情操，那么我们就会得到他人如潮水般的信任、帮助和由衷的赞美。可以说，虽然我们需要付出艰苦卓绝的努力才能够拥有以诚待人的品德，但是它同时也给予了我们与付出相应的巨大回报。

读大学的时候，我在大礼堂听过学校最有名的一位教授开设的讲座。等到我赶往大礼堂的时候，大礼堂里面靠近讲台和过道两边的座位，都已经被别人占去了。而中间和后面那些出入不方便的位子，却还空着。我挑了一个座位坐下，然后向讲台上看去，只见教授早已坐在那里。这时听讲座的同学陆陆续续地都来了，大礼堂里的每一个座位上都坐着人。

教授站起来，径直走下讲台，来到大礼堂最后面一排的座位上，指着座位中间的一个同学说：“今天的讲座之前，请允许我向这位同学致敬。”说着，教授向这位同学鞠了一个躬。大礼堂里一下子变得鸦雀无声，大家不知道发生了什么事情。

教授缓缓地说道：“我之所以向这位同学鞠躬，是因为他选择坐里面位置的行动，让我充满敬意。”

礼堂里变得有些骚动起来。大家低声议论。

教授说：“我今天是第一个来到大礼堂的，在你们入场的时候，我发现，许多先到的同学，一进来就抢占了靠近讲台和过道两边的座位，在他们看来，那一定是最好的位置了，好进好出，而且离讲台也近，听得也最清楚。只有这位同学来的时候，当时靠前和两边的位置还有很多，可是她却径直走到大礼堂的最后面，而且是坐在最中间，进出都不方便的位置。这位同学懂得以真诚之心对待他人，把好的位置留给了别人，自己却宁愿坐最差的位置。

我继续观察后发现：先前那些抢占了他们认为最好位置的同学，其实备受其苦，因为座位前排与后排之间的距离小，每一个后来者往里面进时，靠边的同学都不得不起立一次，这样才能让后来者进去。我统计了一下，在半小时之内，那些抢占了‘好位置’的同学，竟然为他们只想着自己的行为，付出了起立十多次的代价。而那位坐在后排中间的同学，却一直安详地看着自己的书，没人打扰。”(www.chuimin.cn)

说到这里，教授停顿了一下，向大礼堂四周从前至后看了一遍，然后望着大家，缓缓地说：“同学们，请记住吧：当你心中只有你自己的时候，其实你把麻烦也留给了自己；当你学会以诚待人，为他人着想的时候，其实他人也在不知不觉中方便了你……”

人生又何尝不是如此，职场又何尝不是如此。当我们心中有他人，以诚待人，为他人着想的时候，我们无疑也给自己打开了一扇崭新的大门，让我们在不知不觉中走上了一条光明大道。倘若我们对身边的每个人都怀有戒心，一心只想着自己的利益，那么最终品尝恶果的就会是我们自己。

当然，有时我们并非不想以诚待人，而是为人处世的方法上存在着问题，让对方误以为我们心存芥蒂。因此，在与他人进行沟通和交往时，我们要牢记以下的几个要点，这样才能够让他人真正感受到我们的真诚，同样以真诚作为回报。

第一，先敞开你的心扉。在人与人的交往中，我们往往都希望能够先了解对方，而自己却很吝啬，不愿意让他人看到我们的内心。然而这样做的结果就是我们谁都不愿意先捅破那层“窗户纸”，永远成为两条不会相交的平行线。如果我们能够首先敞开心扉，对方就会感觉到我们的信任，从而卸下猜疑和防备心理，把我们当成知心朋友。心理学家认为，人的心理都有封闭的一面，也有开放的一面。然而，心理的开放是定向的，我们都只会向值得信赖的人敞开自己的心扉。因此，以我们开放的心灵去换取一个真诚对待你的朋友，这就是用真诚换真诚。如果我们在与每一个身边的人交往时，都能够用真诚取代猜疑，那么无疑将获得满意的结果。

第二，交往中切忌患得患失。真诚待人的一个重要前提就是我们在与人交往的过程中，不能怯懦。有时我们之所以不对他人说真话，可能是怕伤害对方，害怕失去这个朋友。但是，谁都不是傻子，我们说的那些违心之言很可能就是他人眼中的“笑话”，只能让对方认为我们虚伪。我们在与他人的交往中要敢说“坏话”，不要担心这可能导致的后果，因为一个同样真诚待你的人绝对不会因为你指出他的问题而与你分道扬镳。

第三，以诚待人要求我们要重视精神层面的沟通。不可否认，我们选择与人相交时总会怀有私心，希望他人能够对我们提供某些帮助，这无可厚非，并且这与真诚待人并不矛盾。如果我们希望获得对方的帮助，那么真诚对待对方无疑是最好的方法。大部分人在与人交往的过程中，多半都会追求精神层面的沟通。因此，在与他人进行交往时，不要把物质的东西挂在嘴边，更多的应该与对方寻求心灵的共通之处，只有这样才能够真正让对方感觉到我们的真诚。

在职场中，我们都需要真正的朋友，因此我们必须学会以诚待人。当我们身边的同事、朋友在工作中遇到困难，我们应当竭尽所能地帮助而非冷眼旁观，甚至落井下石。当他人征求我们的意见时，不要对他进行毫无意义的称赞，我们应当更多地提出宝贵意见。当有人无意中冒犯了我们并且没有道歉时，我们不要怀恨在心，反而应当对他依旧如初，在他需要帮助时第一个伸出援手。

以诚待人，这并非是在做无用功，它在潜移默化中帮你积累了无数的朋友，在无声无息中将你的人格塑造得更为高大。有一天你会发现，每一个人在谈论你的时候，脸上都浮现着一丝敬仰和幸福。

诚信互助：心怀感恩，责任工作

相关推荐