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教育之美:塘沽区优秀教师王媛的故事

【摘要】:愿为春雨润禾苗——记塘沽区第六中学王媛老师王媛自1996年8月参加工作以来,在教师这个平凡而又神圣的岗位上,默默耕耘,忠诚实践着“教书育人、为人师表”的道德格言。在初一开学之前王媛老师就认真阅读小学生登记表,了解每位学生的基本情况、个人爱好特长,为有针对性地做好学生管理工作铺路架桥。

愿为春雨润禾苗——记塘沽区第六中学王媛老师

王媛自1996年8月参加工作以来,在教师这个平凡而又神圣的岗位上,默默耕耘,忠诚实践着“教书育人、为人师表”的道德格言。班主任工作既是学校工作的前沿,又是联系社会、学校、家长与学生的纽带,班主任工作虽有太多艰辛,但她依旧痴心于此,无怨无悔。

一、抓好三个阶段,为学生的健康成长创造条件

王媛老师利用层级管理目标实施三年目标管理机制,将初中三年划分为三个阶段,即初一为调整规范阶段,初二为巩固发展阶段,初三为冲刺提高阶段。实现一年打基础、两年抓巩固、三年出成效的目标。

1.调整规范

初一是从小学到初中的一个特殊的转变阶段,学业任务、学习环境都发生了很大变化。在这个调整阶段内,她从养成教育抓起,关注学生的学习心理、学习习惯、行为习惯三个关键点。在初一开学之前王媛老师就认真阅读小学生登记表,了解每位学生的基本情况、个人爱好特长,为有针对性地做好学生管理工作铺路架桥。开学第一天就提出落实“十个一”要求,即上好第一天的早自习、上好第一节课、盯好每一个课间、组织好第一个午间休息、组织好第一次升旗、上好第一次课间操、上好第一次班会、开好第一次班委会、做好第一次值日、做好第一次小结。第一天严格要求,贯彻始终,争取在以后的时间内达到“五个最佳”:即盯紧盯严,达到课堂纪律最佳;天天讲天天练,达到文明礼貌最佳;培养集体意识,达到团结友爱最佳;一丝不苟,严格要求,达到学习状态最佳;高标准,细指导,达到卫生面貌最佳。她先后组织制定了班级德育评分标准、卫生分工、奖惩等一系列班级管理制度,用以规范学生的言行,形成和谐发展的环境。

2.巩固发展

初二年级是一个关键时期,最容易产生两极分化,王媛老师关注不同层次学生的发展。在日常的工作中王媛老师一方面对学生倾注慈母般的爱心、无微不至的细心、倾听沟通的耐心,储备较为充足的能量,照亮孩子的心灵世界;另一方面,从心理学的角度看,一个人只要体验一次成功的欢乐,便会激起追求无休止成功的力量和信心。因此,她积极引导学生了解自己的长处和不足,扬长避短,增强学习的信心,让一部分学生进行行为习惯迁移,注意力集中在学习上,就势必减少其他活动,针对部分学生思想波动大的特点,召开交流班会,进行学法指导,开展学生进步会。在巩固初一已形成的良好习惯的基础上,加大对学生在学习上的比学赶超风气的引导,开展小组与小组之间的评比,不同层次学生学习竞赛,男女生之间的竞赛,个人之间的学习竞赛,要求班内前十名同学每日必问,活动很多但她的原则是有活动就有总结反馈,将活动过程延续,决不会半途而废。

3.冲刺提高

初三是学生们人生第一次转折的特殊时期,为此,王媛老师注重加强开学后、午休、放学后、节假日前后时段管理。她采取了专题班会讲收心、控制学生出校、督促班委加强午自习管理、与家长信息沟通以及节假日后报告制度等方式,对这些重点时间段严格管理,使学生尽快进入学习状态,特别是在中考前的一段时间里坚持“三不放过的原则”,即看到苗头不放过、发生现象不放过、纠正错误不放过,坚决控制学生精力分散,确保学生以最好的精神状态投入到最后的冲刺过程中去。

二、积极营造师生和谐相处氛围

为了记录每一位同学的成长,王媛老师还设计并成功实施了“成长记录袋”计划。里面不光装有孩子们摘抄的好词好句,还装载了他们亲手写作、打印的美文,袋中一张张奖状,荣誉证书是孩子们的骄傲。“三好学生、进步突出”种种荣誉是对孩子们付出的一种回报,更是激励他们“百尺竿头,更进一步”的催化剂,促进了每一位学生的成长。孩子们感受到了来自老师的爱,也渐渐懂得付出自己的爱,孩子们十分爱戴这个班主任。她和任课老师关系也更加融洽,每每老师们要做市、区级课时,总会想到和王媛老师的班合作,效果很好。《孙子兵法》说:“攻城为下,攻心为上”。在攻城中教师好似强者,学生是弱者,以强击弱,虽战果辉煌,但作用不大,有可能一片爱生之心付之东流。攻心就不同了,站在学生的角度体会学生的感受,采取措施,虽是和风细雨式,但正击中学生要害,教育效果好。

三、全力打造团结进取向上的集体(www.chuimin.cn)

1.团结的集体

王媛老师力争将五班打造成为有着高度凝聚力的团结的集体,注意培养学生团队意识,提高集体战斗力。学习上,王老师倡议并组织学生成立了“互助小组”,采取优生帮助学困生的方式,几个尖子学生聚在一起,会共同探讨问题,刻苦钻研,共同进步;生活中互敬互爱。一次某位同学上体育课时脚腕骨折,王老师很着急,组织学生去探望他,给他送去温暖和真挚的祝福,你一句安慰话、他一句鼓励,一下子感动了在场的每一位人。同学们自发的去那位同学家里慰问补课,来校上课后同学们争着为他买饭,扶他去厕所,放学为他背书包。王老师也及时对同学们团结互助的精神给予了专题表扬。

2.进取的集体

从班主任到班委会、再到小组长、再到全体学生的班级“塔式”管理模式,体现了人人是主人翁的意识,王媛老师以培养每位学生的能力为出发点,激发学生的自律、自信和责任感。班干部与同学间互相监督,民主地开展批评与自我批评。通过老师们的尽心辅导,同学们的自学努力,最终换来的是五班这样一个进取的集体,同学们自学能力的提高。勇争第一是他们不变的誓言,在运动会上当他们高举“永保‘双冠王’称号”的横幅通过主席台时,孩子们的脸上洋溢着发自内心的骄傲与自豪。三跳比赛第一,歌咏比赛第一,队列比赛第一,一次次的考验,激发了学生的斗志。

3.向上的集体

一群十四五岁的阳光少年们组成了朝气蓬勃的集体。为了扩大知识面,王媛老师还在班里成立了班级读书兴趣小组,让学生们徜徉在知识的海洋里,了解更丰富的课外知识,扩展更广泛的视野。在课外体育活动中,她积极鼓励同学们自发进行体育训练,跑步、打篮球、踢毽球,增强身体素质投入紧张的学习过程中。努力营造健康快乐的班级文化,不仅增进同学之间的友谊,融洽班级感情,大大提高王媛教师班的集体凝聚力,取得了极好的效果。王老师还组织学生开展了丰富多样的社会实践活动,班团支部与退休教师结成对子,定期看望老人王老师还带领学生开展进社区打扫卫生等一系列活动,得到了社会和公众的一致好评。

王老师说:“一路走来,我无怨无悔,成绩只能说明过去,今后的路还很长,本着对学生的爱心、对事业的痴心、对未来的信心,我愿把更多的‘情’和‘爱’,无限地投入到教育事业中,播撒在学生的心田。”

人物简介

贾迎春,女,生于1973年12月,中学一级教师,现任塘沽六中语文教师兼班主任。在区中学中青年教师“双优课”评比中,两次荣获一等奖;2006年1月录像课《感悟自然》在天津市第二届信息技术课程整合优秀课评选活动中获二等奖;2006年4月在塘沽区第六届中学青年教师成才竞赛活动中获一等奖;2006年9月被评为塘沽区“十佳青年教师”,学科骨干教师;2006年12月在全国中学语文教学与研究表彰活动中,被评为优秀教师;2007年9月被评为天津市优秀教师。

教育箴言

给每颗心灵一缕阳光。教育如果不能从灵魂深处来引领人成长,那便不是良好的教育,一个不懂得从心灵深处带领孩子成长的老师,必然不是一个优秀的教师。让每一个孩子的心灵健康成长,是每一个教育工作者义不容辞的责任。