明晰职业价值观，助力大学生就业

2023-09-26 理论教育版权反馈

【摘要】：美国心理学家米尔顿·洛克奇在《人类价值观的本质》一书中提出了13种价值观。工作能够明显、有效地改变自己的财务状况。能与组织的目标、价值观、宗教观和工作使命不相冲突，紧密结合。针对上述价值观，请选出5个重要的价值观，并回答下列问题。我重视的价值观是什么？我所选择的5个价值观是我一直都重视的吗？哪些价值观是我和父母共同拥有的？我理想的工作形态与我的价值观之间是否有关联？我的行为反映出我的价值观了吗？

美国心理学家米尔顿·洛克奇（Milton Rokeach）在《人类价值观的本质》一书中提出了13种价值观。

（1）成就感。提升社会地位，得到社会认同。希望工作能受到他人的认可，对工作的完成和挑战成功感到满足。

（2）美感的追求。能有机会多方面地欣赏周遭的人、事、物，或任何自己觉得重要且有意义的事物。

（3）挑战。能有机会运用聪明才智来解决困难。舍弃传统的方法，而选择创新的方法处理事务。

（4）健康。健康包括身体和心理健康。拥有健康的身体和心理，工作起来才能够免于焦虑、紧张和恐惧。希望能够心平气和地处理事务。

（5）收入与财富。工作能够明显、有效地改变自己的财务状况。希望能够得到金钱所能买到的东西。

（6）独立性。希望在工作中能有弹性，可以充分掌握自己的时间和行动，自由度高。

（7）爱、家庭、人际关系。关心他人，与他人分享，协助他人解决问题。体贴、关爱他人，对周遭的人慷慨。

（8）道德感。能与组织的目标、价值观、宗教观和工作使命不相冲突，紧密结合。

（9）欢乐。享受生命，结交新朋友，与他人共处融洽，一同享受美好时光。

（10）权利。希望能够影响或控制他人，使他人按照自己的意思去行动。

（11）安全感。能够满足基本的需求，有安全感，远离突如其来的变动。