职业是人们在社会中所从事的作为主要生活来源的工作。职业通常又称为工作岗位。可分为一、二、三产业。第一产业指农业、林业、渔业、畜牧业等国民经济的基础行业；第二产业指工业、交通业、建筑业等国民经济发展的主导行业；第三产业指商业、服务业、旅游业、信息业等行业。3．按职业划分。《中华人民共和国职业分类大典》，将中国目前社会分为8个大类、1838个职业。......
2023-08-28
-专业认知与职业规划（管理类）
【摘要】：2．无敌风火轮项目介绍：提供的只有报纸，剪刀，胶带。7．鳄鱼潭项目介绍：利用三个油桶、两块木板，所有人不得落地安全通过一个个的鳄鱼潭。8．时速极限项目介绍：下达开始的口令后才可以采取行动。项目过程中，不能有队员讲话或发出其他声音。9．毕业墙项目介绍：团队在没有任何器材的情况下共同努力翻越 4m高的墙壁。10．钻电网项目介绍：面对高压电网，参加者必须同心协力，尽量避免伤亡，以最小的代价换取最大的胜利。
1．雷区取水
项目介绍：在一个直径 5m的深潭中间有一盆水，你要在仅用一根绳子，不接触水面的情况下取到全体队员的救命宝物，想一想可能吗？团队的智慧可以把它变成事实。
项目目的：提高队员组织、沟通和协作的能力和技巧，团队的领导艺术和技巧，人力资源的合理分配和运用，行动之前的讨论和计划对于事情的成败起重要作用，培养人处理事情良好的计划性和条理性，培养队员集体荣誉感和为团队勇于奉献的精神。
2．无敌风火轮
项目介绍：提供的只有报纸，剪刀，胶带。靠大家的智慧和团队的协作走完一段不容易的路程。
项目目的：合理配置资源，分工配合；检验组织成员工作主动性，建立团队自己的节奏，协调一致对组织的重要性，个人与团队的相互作用。个人的能量只有透过组织才能发挥出来，如果个人与团队目标不统一，个人能量越大，对组织的破坏性越大，个人发展必须跟上组织的节奏对领导的认同，明确的团队目标，有效的沟通与合作。
3．背摔
项目介绍：参加实施的队员，两手反交叉握拢弯曲贴紧自胸前，两脚并拢，全身绷紧成一体；后倒时，头部内扣，身体不能弯曲，两手不得向外打开，参加保护的队员，两腿成弓步且相互抵紧，两手搭于对方肩上，掌心向上，上体和头部尽量后仰，当实施队员倒落时，全身协力将实施队员平稳接住。
项目目的：信任环境的营造；建立换位思考的意识；通过身体接触、实现情感的沟通信任与责任。
4．断桥
项目介绍：参训队员爬越 9m高的断桥立柱，站立于断桥桥面之上，两臂自然平伸，保持身体平衡，移步至桥面一侧边缘，以后脚的蹬力，使身体向前跃出，跨过断桥落于桥面另一测，平稳走到终点。
项目目的：成功与失败永远只差关键的一步，勇敢的跨出这一步，成功就属于你。克服紧张情绪、战胜恐惧心理、果敢的执行力；借助外势、建立突破自我、挑战困难的自信心与勇气。
5．孤岛求生
项目介绍：将所有队员分成三组，安置于三个已规定的岛上（珍珠岛、瞎子岛、哑巴岛）各组队员扮演各自岛上的角色，在规定的时间内，按规定完成任务。
项目目的：团队结构与沟通协作；团队的动态管理；有效沟通与协作；新角度管理的诠释。
6．有轨电车
项目介绍：两块木板就是一双鞋子，全组队员双脚分别站在两块木板上，双手抓住系于木板上的绳子，向指定的方向行进。
项目目的：提高队员组织、沟通和协作的能力和技巧，团队的领导艺术和技巧，人力资源的合理分配和运用，行动之前的讨论和计划对于事情的成败起重要作用，培养人处理事情良好的计划性和条理性，培养队员集体荣誉感，为团队勇于奉献的精神。
7．鳄鱼潭
项目介绍：利用三个油桶、两块木板，所有人不得落地安全通过一个个的鳄鱼潭。
项目目的：统一沟通标准，避免因标准的不统一而造成大家的混乱，延误时间，链式沟通的利弊，如何改善？如何解决？最好的方法与最有效的方法，最适合团队的办法就是最好的办法，制订行动计划时注意工作的前瞻性，正确分析资源，有效利用资源，细节管理：不论多完美的计划，如果在操作过程中不谨慎，一切就都要从新开始。
8．时速极限
项目介绍：下达开始的口令后才可以采取行动。所有队员不能进入绳圈内，不能接触除数字外的区域。拍数字必须按数字的顺序进行，不能漏拍或同拍。项目过程中，不能有队员讲话或发出其他声音。必须在规定的时间内完成。
项目目的：群体决策的方法及意义，启发战略管理眼光。大胆尝试，勇于100%全力的付出。挑战未知领域，培养创新意识合理的分工与合作，资源的优化配置认识统一指挥的意义与重要作用体会对于团队的领导技巧运用、与角色的合理分配，避免“熟练工”对团队造成的负面影响，团队学习保证新的创意。
9．毕业墙
项目介绍：团队在没有任何器材的情况下共同努力翻越 4m高的墙壁。
项目目的：自我管理与定位、有甘为人梯的精神；团队的协作与激励；共建高效团队。
10．钻电网
项目介绍：面对高压电网，参加者必须同心协力，尽量避免伤亡，以最小的代价换取最大的胜利。
培训目标：改变沟通方式，如何理解、倾听他人，如何让他人更能接受，如何分配合理的资源，资源的浪费与团队目标的关系；个人的利益与整个团队的利益关系将直接决定目标的达成。此培训项目强调整体协作与配合，资源的重要，好胜与莽撞都将遭遇淘汰，只有依靠团队的力量才能顺利完成任务。
户外拓展是一种有别于一般聚会活动与旅游的全新的体验式户外活动。通过户外拓展训练，参训者对自身潜能的认识、战胜困难的毅力，以及人际交往、团队的融合各方面都会有显著的提高。
有关专业认知与职业规划（管理类）的文章
- 详细阅读
-
职业评估与调整-专业认知与职业规划（管理类）详细阅读
计划往往赶不上变化，这要求我们要做好职业目标的评估和调整，及时了解情况的变化，通过对实际情况和目标的实现程度分析，做好职业目标的考核，修改和调整，重新制定适合自身发展的职业目标，确保可行性，才能完成职业目标的实现。1．评估的内容职业目标评估。在特殊情况下，如职位变更或者职业变更时期，我会随时评估并进行相应调整，我会酌情缩短规划周期，做到事事有计划。成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。......
2023-08-28
- 详细阅读
-
专业认知与职业规划（管理类）,平台课程及内容详细阅读
表3-10《企业运营管理实务》课程能力要素续表2．《市场营销实务》本课程为培养工商企业管理专业学生的市场营销策划及营销管理的基本技能而开设，是经贸类专业的核心课程之一。具体内容、课时安排见表3-11。认识实习，使学生对企业的内部组织机构、职能、生产经营特点、工艺过程、营销及全过程管理有一个概略的认识。5．《工商企业业务核算与绩效考核》本课程旨在培养学生进行企业经营业务核算与绩效评价的能力。......
2023-08-28
-
企业管理的基本活动-专业认知与职业规划（管理详细阅读
6．管理活动通过计划、组织、领导、激励与控制等手段，对企业上述各职能性活动以及所使用的各类资源进行协调，以期达到企业的经营目的。所以管理活动是一种综合性的职能，其核心是在目标基础上进行各种活动的协调。企业的以上六种职能性活动是完成企业使命，达到企业目标的基本活动，本质上说是缺一不可的，它们之间的关系反映了经营企业的机制问题。......
2023-08-28
-
管理的概念及重要性-专业认知与职业规划（管理详细阅读
1．管理的概念管理，是指根据事物发展的客观规律，通过综合运用各种资源，有效地实现组织目标的活动过程。管理活动自古有之，源远流长，人类进行有效的管理活动，已有数千年的历史。因此，管理是一种社会现象或称文化现象。管理的核心是处理各种人际关系。管理人员必须在管理实践中发挥积极性、主动性和创造性，因地制宜地将管理知识与具体管理活动相结合，才能进行有效的管理。......
2023-08-28
-
专业认知与职业规划：撰写应聘简历详细阅读
完美的简历就是能达到面试这一目标的简历。当简历能使你的大名被收入面试候选人的名单时，就已大功告成。1．简历制作基本原则要围绕一个求职目标；把简历看作一份推销你自己的广告；陈述有利信息，争取成功机会。2．简历写作基本结构基本信息：姓名、性别、年龄、学历、职称、就读学校、专业、毕业时间等。3．撰写简历的常用语简历中人格特征描述用语例。通过计算机一级考试并以上机100分、笔试96的成绩获得优秀。......
2023-08-28
-
拓展训练的概念和意义in专业认知与职业规划详细阅读
拓展训练起源于第二次世界大战。第二次世界大战以后，在英国出现了一种叫做Outward Bound的管理培训，这种训练利用户外活动的形式，模拟真实管理情境，对管理者和企业家进行心理和管理两方面的培训。拓展训练的所有项目都以体能活动为引导，引发出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动，有明确的操作过程，要求学员全情投入才能获得最大价值。3．拓展训练的组成团队热身。......
2023-08-28
相关推荐