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大学生求职服饰礼仪与技巧

【摘要】:参加面试的服饰要求一切为了配合求职者的身份。适体,就是追求服饰与人体比例的协调和谐。平时也应该注意选购一些较合身的衬衫,面试前应熨平整,不能给人“皱巴巴”的感觉。(三)女生面试时的服饰礼仪1.套装每位女生应准备一至两套较正规的套服,以备去不同单位面试之需。

参加面试的服饰要求一切为了配合求职者的身份。面试时,合乎自身形象的着装会给人以干净利落、有专业精神的印象,男生应显得干练大方,女生应显得庄重俏丽。

(一)总体原则

着装体现仪表美,应同时兼顾以下原则:

1.整洁大方

整洁的衣着反映出一个人振奋、积极向上的精神状态;而褴褛、肮脏的服装,则是一个人颓废、消极、精神空虚的表现。因此,衣服要勤换、勤洗、熨平整,裤子要熨出裤线;衣扣、裤扣要扣好、裤带要系好;穿中山装应扣好风纪扣;穿长袖衬衣衣襟要塞在裤内,袖口不要卷起,短袖衫、港衫衣襟不要塞在裤内。文秘人员如果衣冠不整、不洁、不修边幅,不仅显得本人懒惰、猥琐,缺乏修养,也有损于本单位的形象,在社交中可能会使对方产生不愉快、不信任的感觉,导致关系的疏远。

装饰必须端庄、大方,要让对方感到可亲、可近、可信,乐于与你交往。在社交公关场合,应事先收拾打扮一下,把脸洗干净,头发梳理整齐。男士应刮胡子,女士还可化一点淡妆。一般来说,女服色彩丰富,轮廓较优美,面料较讲究,显示出秀丽、文雅、贤淑、温和等气质。男服则要求线条简洁有力,色彩沉着,衣料挺括。

2.整体和谐

服饰礼仪中所说的服饰,不完全是指我们日常生活中的衣服和装饰物,而主要是指在装后构成的一种状态。它包括了它所表达的人的社会地位、民族习惯、风土人情以及人的修养、趣味等因素。所以不能孤立地以衣物的好与坏来评价人在着装之后的美与丑恶,必须从整体综合的角度来考虑和体现各因素和谐一致,做到适体、入时、从俗。

适体,就是追求服饰与人体比例的协调和谐。服饰是美化人体的艺术,服饰只有与人体相结合,使服饰的色彩、式样、比例等均适合人体本身的“高、矮、胖、瘦”,从而把服饰与人体融为有机统一的整体。因此,过肥或过紧的衣衫,过小或过大的裤腿、过高的“高跟鞋”以及不得当的颜色搭配等,都会扭曲人的形体,影响人的形象。显然,这都是文秘人员在着装时要避免的。

入时,就是追求服饰和自然界的协调和谐。人与自然相适应,有春夏秋冬、风雨阴晴的不同服饰;根据四季的变化穿着衣物,不但很合符时宜,而且还可保证人体健康。一般来说,冬天衣服的质地应厚实一点,保暖性强一点,如呢毛料等,而春秋衣服的质地则应相应薄些。可以设想,在寒冷的天气穿着单薄,浑身颤抖;在炎热的天气穿着厚实,满头大汗,出现在交际场所的那种难堪模样。

从俗,就是追求服饰与社会生活环境、民情习俗的协调和谐。应努力使服饰体现出新时代的新风貌和特征,各民族的不同习俗和特色,各种场合的不同气氛和特点。

3.展示个性

选择什么样的服饰,能够在很大程度上体现出穿着者的个性。在服饰整体统一要求中,追求个性美,可以说是现代生活的一大趋势。

个性特征原则要求着装适应自身形体、年龄、职业的特点,扬长避短,并在此基础上创造和保持自己独有的风格,即在不违反礼仪规范的前提下,在某些方面可体现与众不同的个性,切勿盲目追逐时髦。

(二)男生面试时的服饰礼仪

1.西装

男生应在平时就准备好一至两套得体的西装,不要到面试前才去匆匆购买,那样不容易选购到合身的西装。应注意选购整套的两件式西装,颜色应当以主流颜色为主,如灰色或深蓝色,这样在各种场合穿着都不会显得失态,在价钱档次上应符合学生身份,不要盲目攀比,乱花钱买高级名牌西服,因为用人单位看到求职者的衣着太过讲究,不符合学生身份,对求职者的第一印象也会打折扣。

2.衬衫

以白色或浅色为主,这样较好配领带和西裤。平时也应该注意选购一些较合身的衬衫,面试前应熨平整,不能给人“皱巴巴”的感觉。崭新的衬衣穿上去会显得不自然,太抢眼,以至于削弱了人事主管对求职者其他方面的注意。这里要提醒一点,面试时你所穿的西服、衬衫、裤子、皮鞋袜子都不宜给人以崭新发亮的感觉,原因是人事主管会认为你的服饰都是匆匆凑齐的,那么你的其他材料是不是也加入了过多人工雕琢的痕迹呢?而且太多从没穿过的东西从头到脚包裹在你的身上,一定有某些东西会让你觉得别扭,从而分散你的精力,影响你的面试表现。

3.皮鞋

不要以为越贵越好,而要以舒适大方为度。皮鞋以黑色为宜,且面试前一天要擦亮。

4.领带

男生参加面试一定要在衬衣外打领带,领带以真丝的为好,上面不能有油污,不能皱巴巴,平时应准备好与西服颜色相衬的领带。

5.袜子

袜子的颜色也有讲究,穿西服革履时的袜子必须是深灰色、蓝色、黑色等深色,这样在任何场合都不失礼。

6.头发

尽量避免在面试前一天理发,以免看上去不够自然,最好在三天前理发。男生女生都应在面试前一天洗干净头发,避免头屑留在头发或衣服上,保持仪容整洁是取得用人单位良好第一印象的前提。

此外,男生要将胡须剃干净,并且在刮的时候不要刮伤皮肤,指甲应在面试前一天剪整齐。

(三)女生面试时的服饰礼仪

1.套装

每位女生应准备一至两套较正规的套服,以备去不同单位面试之需。女式套服的花样可谓层出不穷,每个人可根据自己的喜好来选择,但原则是必须与准上班族的身份相符,颜色鲜艳的服饰会使人显得活泼、有朝气,素色稳重的套装会使人显得大方干练。记住这个原则,针对不同背景的用人单位选择适合的套装吧。

2.化妆

参加面试的女生可以适当地化点淡妆,包括口红,但不能浓妆艳抹,过于妖娆,不符合大学生的形象与身份。

3.皮鞋

鞋跟不宜过高,过于前卫,夏日最好不要穿露出脚趾的凉鞋,更不宜将脚趾甲涂抹成红色或其他颜色,丝袜以肉色为雅致。

4.皮包

女生的皮包要能背的,与装面试材料的公文包有所区别,可以只拿公文包而不背皮包,但不能把公文包里的文件全部塞在皮包里而不带公文包。

5.手表

面试时不宜佩戴过于花哨的手表,给人过于稚气的感觉。面试前应调准时间,以免迟到或闹笑话。

禁忌:男女生都不能在面试时穿T恤、牛仔裤、运动鞋,一副随随便便的样子,百分之百是不受人事主管欢迎的一类。女生一定不要在服饰上给人错误的信号,例如过于花枝招展、性感暴露的打扮会让人有别的想法,惹来许多不必要的麻烦甚至性骚扰,对求职本身毫无益处。