大学生职业生涯目标确立的三定原则

2023-08-23 理论教育版权反馈

【摘要】：对大学生来说，职业生涯目标的确定是复杂而艰苦的过程，有时甚至是痛苦的过程。解决该事例主人公的抉择问题，实际是解决大学生职业生涯规划的目标确立问题，而解决大学生职业生涯规划的目标确立问题，必须遵循以下“三定”原则。因此，职业生涯决策，决不能犯“方向性错误”。除了这“三定”，其实还有很重要的“一定”，就是“定心”，心神不定，朝三暮四，就无法准确地“定向、定点、定位”。不论做什么，都需要“定心”。

对大学生来说，职业生涯目标的确定是复杂而艰苦的过程，有时甚至是痛苦的过程。下面，看看一位来自北京某著名学府的优秀毕业生王某的心声。

延伸阅读

我该如何抉择？

去美国读书，曾是我的梦想和努力的方向。从大学二年级开始准备，优异的GRE、托福的成绩，不低的注册会计师资格考试成绩，修改了多次的个人陈述，与诸位美国大学教授的联系，是我出国路的平坦铺垫，仿佛已经“万事俱备，只欠东风”了。然而世事难料，“9·11”事件、美国经济衰退、中国学生GRE成绩纠纷等客观因素，致使出国的路变得无比艰难。而且，由于金融专业在美国本土的热门程度和激烈竞争，我们金融专业的本科学生，只能申请5年的经济学PH.n项目。如果不搞学术研究而去求职，经济学博士学位也不是一个很重的筹码，就业前景暗淡，即便如此，竞争仍然十分激烈。漫长的5年，不对口的专业，以及申请的艰难等，都是削弱我出国决心的力量。2002年1月，大四第一学期，学校就开始对保送研究生的资格进行审核，我有幸符合标准。面对不用考试就可以直接读本校的硕士这样一个几乎无风险的选择，我放弃了我的出国梦，决定拿一个在中国还算值钱的知名高校硕士文凭。

受社会重视文凭观念的影响，那个时候我并未考虑工作，看到身边的很多同学风尘仆仆地求职应聘，以及被著名公司录取后的欣喜若狂，我心中也有些羡慕，但由于已经和学校签约，我也没有刻意的求职。忽然2003年4月中的一天，我的一个在金融业内工作的朋友告诉我，一家美国著名证券公司香港办事处希望在大陆高校毕业生中招收一名新员工，以加强面向大陆客户的业务，问我有没有兴趣，我怀着对那家著名银行的仰慕，抱着检验自己实力的心理，把简历递送了过去。由于在上学期间比较重视职业生涯规划，参加过职业生涯讲座，对于求职的技巧有一定了解，实习实践经验也比较丰富。因此，在机会面前我没有束手无策，而是有充分的准备。当然，应聘程序仍然是艰苦而严格的。经过了2轮电话面试，4次正式面试，以及网上申请及测试，终于在5月中旬，我获得了这个工作。

欣喜过后是面对抉择的冷静思考：一方是几乎无风险，而两年后获得硕士文凭这个可预期的收益；一方是需要到一个全新环境中独立打拼，未来不确定性因素很大，当然预期收益也相对更高。朋友，你说我该如何抉择？

解决该事例主人公的抉择问题，实际是解决大学生职业生涯规划的目标确立问题，而解决大学生职业生涯规划的目标确立问题，必须遵循以下“三定”原则。

（一）定向原则

大学生职业生涯首先要“定向”，此为“一定”。方向定错了，则南辕北辙，距离目标会越来越远，还要重新走回头路，付出较大的代价。因此，职业生涯决策，决不能犯“方向性错误”。通常情况下，职业方向由本人所学的专业确定，但现实的情况是，很多人毕业后，并不能完全按照自己所学的专业来选择工作，有的工作甚至与专业风马牛不相及。“学非所用，用非所学”“专业不对口”的情况比比皆是，已不足为怪。这种情况下，就需要认真考虑，选择适合自己的职业岗位。

（二）定点原则

所谓“定点”就是定职业发展的地点。比如，有的人毕业后选择去南方，有的人选择到上海、沪宁线一带发展，有的则选择去边疆、大西北，选择到祖国最需要的地方，这都是无可非议的，俗话说“人各有志”。但应当综合多方面因素考虑，不可一时冲动，心血来潮，感情用事。

比如，有的人毕业去了南方，认为那里是改革开放的前沿，经济发达，薪资水平较高，但忽略了竞争激烈、观念差异、心理承受能力，甚至气候、水土等因素，结果时间不长又跳槽离开，如果一开始就选准方向，就可以在一个地方，围绕一个职业长期稳定发展，对自己资历和经验的积累有益，时间加努力，有望成为某一领域的资深人士。频繁更换地点，今天在这，明天到那，对职业生涯成长肯定弊多利少。

（三）定位原则

择业前要对自己的水平、能力、薪资期望、心理承受度等进行全面分析，做出比较准确的定位。在定位过程中，既不可悲观，把自己定位过低，更不要高估自己，导致期望值过高，一旦不能如愿，失望也就越大。刚毕业就被知名大公司选中，而且薪资福利不菲，当然是你的运气。如果没有这种好运气，也无须气馁。不要过分在意公司的名气，薪资的高低，只要这家公司、这项专业岗位适合你，是你所向往和追求的，就应该去试一试，争取被录用。确立从基层做起，逐步积累经验，循序渐进，谋求发展的思想理念，这对你的一生都会有好处的。

除了这“三定”，其实还有很重要的“一定”，就是“定心”，心神不定，朝三暮四，就无法准确地“定向、定点、定位”。不论做什么，都需要“定心”。

从哲学角度看，“三定”实际上就是解决大学生职业生涯规划中“干什么”“何处干”“怎么干”这三个最基本的问题。这三个问题解决好了，职业生涯发展就会比较顺利。

大学生职业生涯目标确立的三定原则

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