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职业分类助你探索工作世界

2023-08-23 理论教育版权反馈

【摘要】：在繁杂的工作世界中挑出相关、有用的信息，是项艰巨的工作。如果能按照一定的规则将职业分类，学生就可以轻松地找到和这些特点相关的工作了。下面介绍一些比较经典的职业分类方法。图3-1职业分类图的潜在二元向度模式图美国大学考试中心把普里蒂奇的研究进一步发展，他们在兴趣的两维基础上，将职业群体的具体位置标定在坐标图上，从而得到工作世界图。

在繁杂的工作世界中挑出相关、有用的信息，是项艰巨的工作。学生即使形成了自己的职业库，但到底有哪些工作可能和职业库得出的职业特点相符合，这也是一个问题。如果能按照一定的规则将职业分类，学生就可以轻松地找到和这些特点相关的工作了。下面介绍一些比较经典的职业分类方法。

1.霍兰德的职业环境分类

霍兰德职业环境分类在“兴趣认知”一节有详细的描述，这里不再赘述。

2.工作世界地图

普里蒂奇（Prediger，1993）在霍兰德六边形模型的基础上做了一些调整，增加了人—事物、资料—概念两个维度（图3-1）。人—事物维度分别表示与人相关的工作，例如，为人们提供服务、帮助他们等；与具体物体相关的工作，如机械、生物、材料等。资料—概念维度分别表示与具体事实、数字、计算等打交道的工作和用理论、文字、音乐等新方式表达或运作的工作。

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图3-1　职业分类图的潜在二元向度模式图

美国大学考试中心（ACT）把普里蒂奇的研究进一步发展，他们在兴趣的两维基础上，将职业群体的具体位置标定在坐标图上，从而得到工作世界图。该图共分12个区域，共有20个职业群被标定在图3-2中。学生可根据自己兴趣类型在该图中的位置，通过与不同职业群的远近位置比较，进一步扩展与自己职业兴趣相关的工作搜寻范围。

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图3-2　职业分类图（美国ACT）

金树人等对普里蒂奇六种类型与人—事物、资料—概念之间的关系进行了进一步研究，研究对象为中国台湾高中生、大学生和成人，结果发现霍兰德的六角形模型与其潜在结构发生了一个新的对应关系，如图3-3所示。由于职业分类图并没有经过本土化的研究，所以学生在使用该图时可借鉴金树人的研究结果。

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图3-3　改良式的六角形的潜在二元向度模式图

3.《中华人民共和国职业分类大典》

它是我国第一部对职业进行科学分类的权威性文献，由劳动和社会保障部、国家质量技术监督局、国家统计局联合编制。《中华人民共和国职业分类大典》将我国职业归为8个大类、75个中类、434个小类、1481个职业。其中8个大类具体为：

第一大类：党的机关、国家机关、群众团体和社会组织、企事业单位负责人；

第二大类：专业技术人员；

第三大类：办事人员和有关人员；

第四大类：社会生产服务和生活服务人员；

第五大类：农、林、牧、渔业生产及辅助人员；

第六大类：生产制造及有关人员；

第七大类：军人；

第八大类：不便分类的其他从业人员。

4.JobSoSo职业分类

JobSoSo是国内职业测评公司北京北森公司于2005年3月16日正式发布的，它以全球领先的职业分类信息技术——美国O*NET系统为基础，并经过适度的本土化，可以进行独立的职业信息搜索。这一系统包含1000余种职业，可分为以下22大类：

（1）管理；

（2）传媒、艺术、文体娱乐；

（3）销售及相关职业；

（4）商业及金融；

（5）医疗专业技术；

（6）行政及行政支持；

（7）计算机和数学；

（8）医疗卫生辅助服务；

（9）农、林、畜牧业；

（10）建筑、工程技术；

（11）安全保卫、消防；

（12）建筑及冶炼类；

（13）科学研究；

（14）食品加工和餐饮服务；

（15）设备安装、维修和保养；

（16）社区及社会服务工作；

（17）建筑物、地面清洁及维护；

（18）企业生产；

（19）法律工作；

（20）个人护理及服务性职业；

（21）物流；

（22）教育、培训及图书管理。

它对某个具体职业从职位名称、直属上级、直属下级、合作部门、职业描述、工作内容、教育背景、核心课程、工作经验、培训认证、工作环境、职业前景、知名公司、薪酬待遇、相关职业、榜样人物、该职业对人的核心要求等角度进行了比较全面的描述。

5.其他常见分类方法

社会上还有一些通俗的分类方法，比如最热门的职业、最受人尊敬的职业、最赚钱的职业、需求量最大的职业、发展前景最好的职业等，这些分类也可以帮助学生对更多的职业有所了解。但是应当牢记：最重要的是你选择的职业要适合你！