19宽容别人,赢得自己——好狗贝克的宽阔胸怀加拿大北海岸是一片冰雪世界。他驾上雪橇,朝冰原驶去。他快被冻僵了,生存的本能迫使他做出选择。他向旁边一闪,左手夹住狗头,右手对准狗的心脏部位捅了一刀。他想把贝克抱在怀里,用自己的体温去温暖它。由于抢救及时,病人终于脱离了危险。他一把紧紧地将贝克搂住,心里同时责骂着自己:真该死!宽容不仅是一种美德,也是使自己赢得理解和支持的方式。......
2023-11-30
人在得意的时候,因为自负,一切就看得很平常,很容易。有的人能力虽然很平庸,然而因一时时运通达,也可能会成为不可一世的人物。如果此时你的境遇地位不及他,往来多时,反而会有趋炎附势的错觉。即使你极力结交,多方效劳,在对方看来也很平常,彼此感情不会再有多少增进了。
在人的一生中,更换工作岗位是件很平常的事。有的人离开原来工作岗位的时候,会把一肚子的怨气全发泄出来,甚至会放出“总算离开这里了,以后八抬大轿抬我我都不会回来”的狠话;有的人则表现得很平和,离开之后还会和原来的上司、同事保持相对密切的联系,回原单位的时候,有种回家的感觉。而事实上,后者往往能够收获更多的信任和机遇。
郑峰跳槽了,虽然做的是和原企业不一样的工作,但是他仍和原企业的人保持着良好的人际关系。只要平常有空,郑峰就经常给原企业的朋友打打电话,大家偶尔见面,只要时间不紧,都会聊上一小会儿,节假日的时候,还会呼朋唤友地去郊区郊游一番。
离开原企业两年的时间里,郑峰在新单位如鱼得水,在旧单位也左右逢源。不但老同事们会给他提供一些在新单位工作的宝贵经验,更重要的是,由于两家企业生产的产品并不相同,但是却属于同一个系列上下游的产品,因此很多到郑峰原来公司恰谈业务的客户,实际上也是郑峰新单位的潜在客户,郑峰原来单位的同事把这些客户介绍给他,这就省下了他重新开拓市场的时间和精力,并且由于是熟人介绍,双方的信任度都很高,郑峰和原来的同事们都得到了共同发展。
其实,每个生活在社会上的人,都要有一群自己的朋友。可是人情冷暖,世态炎凉。平时礼尚往来,相见甚欢,甚至婚丧嫁娶、应酬饮宴,几乎所有的朋友都是相同。一朝势弱,门可罗雀,能不落井下石、趁火打劫就不错了,谁还敢期望雪中送炭、仗义相助呢?所以趁自己有能力时,多结纳些潦倒英雄,使之能为己而用,这样的发展才会无穷。
试想,别人失意的时候,对换角色,体会一下别人的内心,你就会知道安慰的力量有多大;别人抑郁的时候,将心比心,你会明白鼓励是多么的重要。你的付出不是没有收益的,你的收益是你日益强大的人脉。
从经营人脉的角度来说:“人一走,茶就凉”的人,绝对算不上是一个人脉经营的成功者,真正的成功者应该做到“人走茶不凉。”那么如果你的朋友被降职了、解聘了,这碗茶是不是可以凉了呢?
不可以!生活中,工作上,没有人能一帆风顺、一马平川,遇到些坎坷挫折在所难免,就是摔个跤、碰个头破血流也是正常的。在这时候,作为旁观者的我们,既可以冷眼看热闹,又可以上前扶一把。就看你要选择怎样做了。
张强因为工作严重失误,被开除了公职。在他离开单位的时候,大家都不敢去送他,怕引起领导的误会。李昊却毫不在意,他帮助张强收拾好东西,一直把他送到了门口。
经理问他为什么要这么做,李昊告诉经理:张强是个很有能力的人,犯这样的错误,不开除他不行,但是凭着张强的能力,他东山再起并不是一件很难的事。到时候,说不定还有合作的机会,就算成不了朋友,也没有必要为自己和公司增加一个对手。
果然,半年之后,张强成了一家新公司的经理。他上任后的第一件事,就是给李昊打电话,感谢他那天的帮助,并且把手头上一个很有分量的合同交给李昊去做。
可见,生活中,当你的朋友由于种种原因不得不选择离开的时候,他的内心世界是怎样的?他也许在想:属于自己的舞台已经塌陷了,属于自己的那一个角色已经谢幕了,谁还会为我鼓掌喝彩呢?谁还会关注一个已经卸了妆的演员呢?面对着新的未知的环境,他是多么希望有人把手搭在他的肩膀上,跟他说几句话,哪怕是给他一个鼓励的眼神呢?
其实,满足他的这种需求,并不需要我们太多的付出,却能给他带来莫大的振奋,在镁光灯频闪的时候,他或许注意不到你的眼神,但当他孤寂的时候,你的眼神却能给他带去冬天里的一把火。
【人脉箴言】
可见,如果你认为对方是个英雄,就该及时接纳,多多交往。如果自己有能力,更应给予适当的协助,甚至施予物质上的救济。而物质上的救济,不要等他开口,亦应随时采取主动。有时对方很急着要,又不肯对你明言,或故意表示无此急需。你如果知道实际情形,更应尽力帮忙,并且不能有丝毫得意的样子,一面使他感觉受之有愧,一面又使他有知己之感。有机会就进以忠告,指出其缺点,勉励其改过迁善。有道是,“寸金之遇,一饭之恩”,可以使他终生铭记。日后你如有所需,他必奋身图报。即使你无所需,他一朝否极泰来,也绝不会忘了你这个知己。
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2023-11-30
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