要引导检察干警不断更新执法理念，改进执法方式，规范执法行为，自觉把检察工作摆到经济社会发展的全局中来谋划和推进，始终做到执法想到稳定、办案考虑发展。充分运用报刊、电视、广播、网络等各种舆论工具，积极开展对检察职能和检察工作的全方位宣传，深化检务公开，增大执法透明度，提升执法公信力，构建良性互动的舆论文化，让人民群众充分了解、信任和支持检察工作。......
2023-07-27
黄梅检察实务研究作品集：综合素质提高执行力
【摘要】：提高检察人员的综合能力和整体素质，培养专家型和复合型人才，是加强检察机关执行力建设的前提。检察人员只有会干事、能干事、才能干成事、干好事，才能谈得上具有执行力。提高干警的综合素质，是提高检察工作的执行力的重要保证。在队伍素质建设方面，应着力抓好四个方面工作：一是要提高队伍的学习能力。
干警是工作执行的主体，增强干警的素质能力是提高检察执行力的前提和基础。提高检察人员的综合能力和整体素质，培养专家型和复合型人才，是加强检察机关执行力建设的前提。检察人员只有会干事、能干事、才能干成事、干好事，才能谈得上具有执行力。提高干警的综合素质，是提高检察工作的执行力的重要保证。在队伍素质建设方面，应着力抓好四个方面工作：一是要提高队伍的学习能力。检察工作责任重大，新情况、新问题层出不穷，政治素质不过硬、业务知识不精通，检察人员就难以担当起检察工作的重任。检察人员要树立终生学习的理念，在工作中学习，在学习中工作。只有通过加强学习才能不断增强自身的综合素质，才能不断提高工作的执行力。二是要做好队伍的思想政治工作，增强思想政治工作的针对性、实效性。要通过各种灵活多样的职业道德教育，引导检察干警树立正确的世界观、人生观和价值观，努力培养一支政治坚定、纪律严明、作风过硬、秉公执法、训练有素、业务精通的，以及能够担当重任、让党和人民放心的检察队伍。三是要加强队伍业务能力的建设。要加强队伍的岗职技能培训力度，当前重要的是增强培训的针对性，围绕培养专业型、复合型、综合型检察人才的目标，积极组织好干警的岗职技能培训，采取分类组织、轮训、以会代训、业务研讨、开展业务大练兵，以及上挂、下派等行之有效的形式，对干警进行岗位技能培训和综合锻炼，加大科技文化的培训力度，不断提高干警的专业水平和业务素养。四是要科学合理配置人才资源。把具备法律职务和办案资格的人充实到业务一线，对部门岗位职责要求和人员素质进行细化评估，根据干警的兴趣爱好、特长进行动态调整，将其选配到更适合其特点、更有利于发挥其特长的岗位。
有关汇聚检察智慧：黄梅检察实务研究作品集：2012-2016的文章
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黄梅检察实务研究作品集：2012-2016详细阅读
“气”是指经过积累、沉淀而凝聚的气质和气概，展现为对工作有追求的激情，是检察队伍建设的基础。精盛则气华，有好精神才有好气势、好状态。二是紧扣能力要求，开展“岗位练兵”。建立新型阅读资讯平台，为“书香检察”读书活动提供丰富的精神产品，打造阅读品牌和精品项目，为干警提供学习业务、博览知识、调节情绪、沟通感情、强健体魄的场所，营造轻松和谐的学习气场、文化氛围和工作环境。......
2023-07-27
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提升服务力，打造创新检察：黄梅检察实务研究作详细阅读
维护社会和谐稳定是检察机关第一要务。完善案件风险评估预警机制，注意发现案件中存在的不稳定因素，及时做好矛盾化解工作，防止激化或引发新的矛盾。职务犯罪对国家、对人民利益的损害极大，人民群众对此深恶痛绝。严肃查办重点领域和关键岗位的贪污贿赂犯罪，全面加强和改进渎职侵权检察工作，创新和完善职务违法犯罪的风险评估、预警和查惩机制，积极稳妥地促进法治、廉洁、高效、阳光政务建设，不断优化发展软环境。......
2023-07-27
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检察智慧：黄梅检察实务研究作品集：2012-详细阅读
一要以思想工作感染人。要采取平心静气、开诚布公的态度，开展经常性的交心谈心活动，动之以情，晓之以理，及时了解党员干警的所思、所想、所盼、所愿，达到消除误解、增进团结、改进工作的目的。面对检察机关的党员干警结构复杂、素质参差不齐的状况，必须建立“引路、传法，扬长、互勉”的帮带协作机制，形成彼此相互学习、相互尊重、以老带新、以熟带生、以强带弱，团结协作的局面。......
2023-07-27
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「黄梅检察实务研究作品集：2012-2016详细阅读
“精”是指精神状态，包括理想信念、职业操守和工作态度等，是检察队伍建设的灵魂。一是坚持思想政治工作为本。通过党组民主生活会、干警座谈会、干警思想动态分析会等，了解掌握干警的思想动态，统一思想认识，增强工作的针对性。积极探索学习常态化长效机制，坚持把政治理论学习作为“一把手工程”来抓，确保干警树立正确的政治方向。成立领导小组，组建工作专班。三是坚持以关心爱护干警为重。......
2023-07-27
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打造实力检察，提升保障力：黄梅检察实务研究作详细阅读
一要实施人才强检战略。要积极争取上级检察机关和党委、政府及财政部门的支持，巩固“两房”建设成果，加大基础设施建设力度，努力夯实信息化建设的硬件基础。坚持以“保障有力、服务到位、促进发展”为重点，扎实做好检务保障工作，首先做好经费保障工作。......
2023-07-27
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《黄梅检察实务研究作品集：2012-2016详细阅读
对检察干警来说，“法”是不可逾越的雷池。只有学法才能懂法，只有懂法才会执法。同时，学法的目的之一是守法。因此，检察干警要通过自己模范的学法、守法行为，感染身边人，影响更多人，从而带动全社会形成良好的学法、守法氛围。作为一名整日与法律“为伴”的检察干警，在行使检察权时，要有“如履薄冰，如临深渊”的谨慎之心，要有“蝼蚁之穴，溃堤千里”的忧患之心，要有“夙夜在公，寝食不安”的公仆之心。......
2023-07-27
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提升公信力，强力打造法治检察，黄梅检察实务研详细阅读
一要做到依法检察。检察机关作为法律的监督机关，要遵守法律，做到依法检察，维护国家法制的统一和正确实施。要严厉追究责任，严格执行高检院的“六条禁令”和“廉洁从检十不准”等规定，实行安全执法目标管理责任制、首办责任制和错案追究制。要健全行政执法与刑事司法相衔接的机制，有针对性地开展专项监督活动，促进执法机关、社会管理部门严格履行社会管理职责，公正公平地提供社会服务，不断增强人民群众的幸福感和满意度。......
2023-07-27
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