应对下属傲慢无礼的有效方法

2023-07-09 理论教育版权反馈

【摘要】：傲慢无礼的下属，总是出言不逊，对人态度恶劣，给人一种傲慢无礼的感觉。同这种傲慢无礼的下属共处，请你谨记不要陷入以怒制怒、以牙还牙的恶性循环之中。他的傲慢无礼怎能伤害到我呢？比如，想象自己处于保护性的塑料壳内，可防傲慢无礼渗入，在学会这样做之前，在你本人和进攻你的下属之间尽可能保持一定的距离。

傲慢无礼的下属，总是出言不逊，对人态度恶劣，给人一种傲慢无礼的感觉。这种下属还经常放出风声：说要给你好瞧的，让你吃不了兜着走。他心怀敌意，恶语伤人，有时甚至公开威胁你，而他的旁敲侧击总在你的耳边回响。如果你不顺他的心意，那就要吃苦头了。或许，更有甚者他会对你实施直接的人身攻击，来对你进行扼制。

同这种傲慢无礼的下属共处，请你谨记不要陷入以怒制怒、以牙还牙的恶性循环之中。切忌不要受他坏脾气的感染，否则，会影响你的正确判断。你可能觉得他好像看见你十分恼火，而实际上并非如此。也许，他正在为一个问题而情绪低落——烦躁、畏惧、妒忌、力不从心等，也许你能找出他不快的根源。你要坚定、自强、自信，要乐观开朗。你可以问自己：我怕他干什么呢？他的傲慢无礼怎能伤害到我呢？我怎样跟他周旋，同时使他变得容易相处一些？你可以从以下几个方面努力。

1、反应要快速

对于这种傲慢无礼的下属，你要做一些心理准备。不要仓促行事，当他向你进攻时，你就能快速做出反应。不妨做些私下演练，学习应付他们的技巧，才不至于处处被动。

2、不急不躁

这种下属的语言攻击性比较强，即使你无意招惹他们，你也会受到威胁，这时你要平静、沉着。虽然你无法左右他的行动，但可以决定他的哪些行动你可以对付。他对你无礼时，你可以不温不火地对他说：有话好好说，有什么你不满意的地方可以商量解决，大家心平气和地在一起没有解决不了的问题，这样才能使气氛有所缓和。

3、设置情感空间

在他的无礼威胁和你的反应之间设置情感空间，使他在情感上不至于太接近，有一个缓冲地带。比如，想象自己处于保护性的塑料壳内，可防傲慢无礼渗入，在学会这样做之前，在你本人和进攻你的下属之间尽可能保持一定的距离。

4、淡然一笑

对傲慢无礼下属的态度，也要有区分。不能用一刀切的方法来对待，要懂得什么时候应该对这类事情一笑置之。如果你是初来乍到，又有几个下属戏弄你，那就虚心地向友好的下属请教，这种情况是否经常发生。如果是，那么这些恶作剧虽然也令人讨厌，但却无害。

与这种下属相处，你要学会仔细观察，洞悉这种下属的脾性，然后各个击破；或是与他们交心沟通，加入到他们中间去。这样，你与下属的关系就会迈上一个新台阶。