社会科学学会与研讨会的管理导论

2024-10-14 百科知识版权反馈

【摘要】：因此，如何从理论上阐明社会科学学会的地位和作用，以及加强社会科学学会管理的重要性，是一个十分重要的问题。

四、社会科学学会和研讨会的管理

1.学会的管理

学会作为学术交流活动的一种重要组织形式，已经有数百年的历史。社会科学学会的历史虽然短暂，但在我国也有几百年。由于社会科学在阶级社会里具有阶级性和社会性的双重属性，以及社会科学研究成果的不确定性、成果物化的间接性等特点，所以社会科学研究工作不仅直接受到社会政治因素的制约，而且也不易被人们所重视。正因如此，同社会科学研究工作相伴随而出现的社会科学学会的地位和作用，更不易被人们所认识和重视。因此，如何从理论上阐明社会科学学会的地位和作用，以及加强社会科学学会管理的重要性，是一个十分重要的问题。

（1）社会科学学会的地位

第一，从社会科学和社会科学群众团体的相互关系来看，社会科学学会是一个外向型的社会科学群众团体。它不仅能够把科学研究的院所和高等院校教学研究人员吸引过来，而且能够把散布在许多单位的科学工作者和具有一定研究能力的实际工作者组织起来，形成一支强大的理论与实际相结合、各学科互相融合的社会科学研究队伍。

第二，从党、政府和社会科学群众团体的相互关系来看，社会科学学会是党和政府联系社会科学工作者的“桥梁”和“纽带”，是推动社会科学事业发展的“参谋”和“助手”。党和政府正是通过这种渠道发挥社会科学群众团体的智力优势，为重大决策提供必要的依据和方案。

第三，从社会科学工作者和社会科学群众团体的相互关系来看，社会科学学会是“社会科学工作者之家”。学会通过学术讨论会、报告会、讲座等形式为社会科学工作者提供学术交流的机会，通过出版刊物、资料、论文集等途径宣传社会科学工作者的劳动成果，通过评选优秀成果的活动表彰卓有成就的社会科学工作者，通过各种服务为社会科学工作者提供方便，保障他们的正当权益。

（2）社会科学学会的作用

第一，推动学术交流，活跃学术气氛，促进社会科学的发展。例如，贝塔朗非和一批科学家1954年在美国建立了“一般系统研究”，经过几年的努力，创立了一门新兴的横向学科——系统论。1972年公布的《增长的极限》报告中提出的只有增长速度控制为零才能避免全球性灾难的观点，就是在国际学术团体——罗马俱乐部举行的学术会议上首先发表的，并引起了全世界的议论。

第二，促进党和政府决策的科学化。例如，某省商业经济学会针对该省生猪、蔬菜等农副产品在价格放开以后出现的新问题，会同省商业厅联合召开调整生猪、蔬菜等农副产品购销政策和价格放开讨论会，与会专家和实际工作者的许多建议都被省政府所采纳，对稳定经济起了很好的作用。

第三，有利于推动社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设。学会的产生和发展，本身就是科学事业发展的一种表现，是社会经济、政治、文化发展的客观需要，也是文明建设程度提高的一个标志。党的十一届三中全会以来，我国各种社会科学学会如雨后春笋般出现，对提高整个民族的科学水平和思想道德起了积极的作用。

（3）加强社会科学学会管理的措施

学会虽然具有人才荟萃、知识密集、横向联系、资源结合的特点和优势，但是这些特点和优势绝非自发地实现，必须通过加强管理才能充分发挥出来。加强学会管理并非易事，困难很多。例如学会是一种业余性的松散组织，没有编制，因而学会的管理工作者都是兼职的，本职工作一忙便无暇顾及学会工作，大家很难凑在一起商量学会的事情。同时，学会的经费很少，又没有专门的办公室和会议室，很难开展集体活动。因此，搞好学会管理工作必须有克服困难的决心和毅力，还需要注意如下几点：

第一，必须始终保持学会的学术性质。群众性和学术性是学会的基本属性，但群众性只有服从学术性，并且落实到学术性上，学会才有生命力，才能吸引广大社会科学工作者到学会中来。因此，学会成员都应该具有一定的资格，学会的理事会成员应该主要由本学科专家学者组成，他们在学会中具有一定的权威，是本学科的学术带头人。只有这样，学会活动的学术质量才能提高，才能保证有高水平的学术成果发表，才能显示出学会的价值，才能得到社会承认和党政部门的重视。

第二，必须定期改选理事会，及时吸收在学术会上有创见并在工作上有热情的年轻人参加学会的领导工作，不断给学会增添活力。理事会不能都是老年人，老年人多了就会使学会暮气沉沉，学术观点陈旧，学会工作中也没有人跑腿。领导人兼任学会管理工作的数量也应当控制，不然学会成为官办组织就失去了它作为学会的价值。而且有的领导人理论水平比较低，他们兼任学会领导以后，由于不懂社会科学的特点和规律，不仅工作抓不到点子上，有时还可能不自觉地压制自由讨论的学术空气。

第三，必须使学会活动的形式多样化，既有研讨会、报告会，又可以办一些辅导班，为学会增加一点收入。学会还可以通过为政府和企业提供咨询，收取咨询服务费。这样，一方面促进了理论与实际相结合，扩大了理论的应用范围；另一方面也弥补了学会活动经费的短缺，为出版学术刊物、表彰有成就的学会会员等工作提供物质基础。

第四，必须使学会自觉地接受党的领导，主动地配合政府的工作，经常向他们通报学会活动的情况，力争得到他们的支持。学会工作也是公关工作，只有搞好各方面的关系，才能树立正确的学会形象，获得社会的赞助。(www.chuimin.cn)

2.学术研讨会的管理

学术研讨会是指在党的基本路线和双百方针的指导下，一个学术或几个学术团体与部门合作，围绕一个中心课题，组织学术研究工作者和有识之士，大家聚集一堂，集思广益，共同进行基础理论、应用理论或对策研讨的一种会议形式。开好学术研讨会是社会科学管理活动不可缺少的重要环节，是社会科学学会的一项重要工作。

（1）学术研讨会的原则

第一，解放思想，贯彻双百方针。所谓解放思想，就是运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的基本原理，坚持实事求是，打破传统观点、习惯势力、主观偏见和僵化思想的束缚，研究新情况，解决新问题。学术研讨会应该是一个“三无世界”，即学术无禁区，学术无顶峰，学术无偶象。只有在民主、和谐、团结、融洽的学术环境和自由讨论、自由争鸣这样一种学术气氛中，才能真正使正确认识代替错误的认识，使全面认识代替片面认识，使深刻认识代替肤浅认识。如果学术研究搞“一言堂”，定于一尊，那会钳制人心，窒息思想，其结果必然是学术枯萎。学术争鸣是促进学术研讨活动健康发展的必由之路。

第二，防止用政治力量和行政手段不适当地干预学术研讨活动。学术与政治有联系，但又不能混为一谈。学术上的问题，往往不是一下子就能判明是非的，不能轻率地作出结论。学术研究上没有高低贵贱之分。学术讨论要力戒“长官意志”。

第三，提倡勤俭节约，反对铺张浪费。学术研讨会要坚持“讲求实效，不讲排场”的原则，把学术效益作为研讨的出发点和归属。

（2）学术研讨会的组织

大体上说，举办一次高质量的学术研讨会，需要经过以下四个步骤：

第一，选准课题，明确方向。召开一次学术研讨会，能否提出既适应现实需要又能反映未来发展方向的开拓性课题，关键在于会议的组织者要有高超的想象力和科学的识别力。选择和确定课题，必须注意针对性、预见性和实效性，这就要求做认真的调查研究，理事会进行集体讨论，广泛征求意见，展开充分论证。

第二，制定计划，精心准备。一是要确定邀请对象，被邀请者不是以知名度为准，也不是让各单位随意派人参加，而是要依据对所研讨的课题是否有一定的研究基础或发表过有关的一定质量的研究成果，是否在该课题研究领域有一定的知名度，并在邀请书上作简要的注明，以提高研讨会的地位。二是根据研讨会所要讨论的主课题，请与会者选择个人研究的子课题，并撰写论文。这些论文既要有一定的数量，又要保证一定的质量，这是学术研讨会准备工作的核心。一般地说，论文的质量有多高，会议的质量就会有多高。

第三，深入研讨，取得成效。在充分准备的基础上举行学术研讨会，这是水到渠成、瓜熟蒂落的事情。研讨会可以分小组讨论和大会发言两部分，一般都是将小组讨论中有代表性的意见推荐到大会上发言。为了使大会发言短小精悍，可以限定每个发言人的发言时间。

第四，抓好收尾，善始善终。会议结束时，必须注意做好如下的事情：一是形成研讨会的观点综述或者写出研讨报告，并在刊物上发表，以扩大影响；二是在经费允许的情况下，选择一些优秀论文汇编成集，交出版社出版，以作为永久性的科研记录；三是对有重大突破、有重大创见、有重大意义的研究成果举行发布会，或者向有关部门和报刊推荐，以实现其学术效益、社会效益和经济效益；四是对那些被有关部门采用的成果进行跟踪调查，以检验此次研讨会的真正价值。

【注释】

[1]《马克思恩格斯全集》第23卷，第423-424页。

[2]《列宁选集》第3卷，第556页。

社会科学学会与研讨会的管理导论

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