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如何在客户方发展信息渠道

【摘要】:村长也是与董旭越谈越投机,畅谈起自己的工作事迹来。针对这一重要信息,董旭及时做出了处理,解除了这些村民的后顾之忧后,购买率竟达到了68%。由此我们可以看出,这个案例中的村子就相当于一个大客户,而董旭在客户中建立起来的信息渠道就是村长。通过村长,董旭不但可以更好地搜集意见反馈,还可以利用这一渠道作用于其他决策者,提高购买率。这便是案例中董旭发展村长为信息渠道的高明之处。

[经典回顾]

在客户中发展自己的信息渠道,说白了就是在客户中发展“自己人”“眼线”,必要时,能够及时通过这个渠道了解到重要的信息。

据调查,在现实的销售行为中,能够第一时间了解客户的采购需求,能够随时了解客户采购项目的动态信息的,有80%都是来源于在客户方内部建立起来的自己的信息输出渠道。

一些有经验的销售人员往往会在客户内部发展至少两个信息渠道,这样在获取信息时侯确保准确性。比如两个渠道反馈的信息一致,那表示准确度高,如果有出入,则需要进一步确认信息,避免盲目行动。

做事也好,搜集客户信息也罢,单靠一个人的力量是很难将事情完美化,尤其是销售、拿订单,如果不懂得借助外力,那么成效绝对甚微。

销售业务的开展最为关键的就是信息渠道的开拓,尤其是针对大客户进行销售的销售人员,在客户内部发展一个或是多个可信任的信息输出渠道,那对于掌握客户格局与项目动态有着极为重大的意义。

[案例分析]

一家家电销售公司打算对城市边缘的乡镇、村落进行快速入侵,将自己的产品覆盖到生活水平日益提高的农村当中。

热水器销售部负责人针对热水器这一项产品初步估算了一下:

一个村子有上千户人口,平均下来每个村子可按2000户来算,热水器的价位以2600为最低价,其次还有32004000580014600……等不同的价格,按常规的调查结果显示,大多数消费者比较青睐于3400元和4000元这两个价格。因此单价可按3200元来算。

那么,这样算来,每一个村子的消费潜力便有6800000元。即使是达到50%的购买率,也有3200000元,这绝对是一个值得跟进的大单子。

董旭是这家太阳能热水器销售公司的一名销售员,他主要负责的是西城外边缘的一个村子。他首先对每一个村子的热水器安装情况进行了调查,发现这几个村子的安装率较低,还是有着很大的开发潜力的。

在针对第一个村子进行推销时,情况大多是围观的多,真正购买的却很少。于是,董旭又对村长进行了拜访,他觉得打通了村长这一个环节,那么销售工作也许就好做得多。

拜访之初,董旭并没有开场就介绍产品,而是先针对村长的工作进行了称赞,并夸奖“有什么样的村长,就有什么样的村子。一个村子的生活水平,往往也是靠一个好村子带动起来的。”村长也是与董旭越谈越投机,畅谈起自己的工作事迹来。

在适当的时机中,董旭才巧妙地把自己的产品引了出来:“我们公司正是看到了农民水平的提高,才特意搞了这么一次‘家电下乡’活动,凡是咱村里的人买,一律可以返现金400元。它在城市的售价还是不变的。所以,这也是个机会,我想着您也可以借此倡导一下大家,让大家的生活更上一层楼,以后用起热水来也更方便一些……您是村长,理解能力也更强,当然讲话也有威信,所以,帮助村民们都用上热水器没有您的话可是办不成啊。”(www.chuimin.cn)

村长的责任感顿时被激发了起来,他似乎认为“帮助村民们都用上热水器”已经成为了自己的工作职责。

于是乎,在详细了解了产品的性能与保修情况之后,村长顿时答应了下来。在村长的倡导下,有22%的村民都装上了太阳能热水器。接下来,村长又针对另外78%的村民进行了信息反馈,透露了不购买的原因,董旭发现其中大部分的原因都是想要观看那些安装过的村户,觉得可行再买。

针对这一重要信息,董旭及时做出了处理,解除了这些村民的后顾之忧后,购买率竟达到了68%

此后,董旭仍然会时常与村长联系,也因此获得了一些家电购买需要的订单,因为团购有优惠,所以一次性的购买力也十分可观。

由此我们可以看出,这个案例中的村子就相当于一个大客户,而董旭在客户中建立起来的信息渠道就是村长。通过村长,董旭不但可以更好地搜集意见反馈,还可以利用这一渠道作用于其他决策者,提高购买率。

在村长看来,似乎购买的人越多,他这个村长做得就越到位,他是在为村民的优质生活做工作。事实也的确如此,两者互惠互利,也可谓是各得所需。

之后我们也可以看到,这个信息渠道并不是一次性作用的,它在一次合作之后,当客户方在其他时间段时出现新的采购需求时,便会主动地输出信息,提出购买要求。当然,如果这个信息渠道能够拥有一定的权力,或是高层人员,甚至是决策人员、影响决策的人员等等,将更有利于销售的成功。这便是案例中董旭发展村长为信息渠道的高明之处。

[巧手点金]

不同的销售人员发展信息的渠道也不尽相同,有些人可能会喜欢从高层入手去发展倾向于自己的信息传输线,有些则可能更喜欢与基层人员打交道,有些则喜欢从总经理秘书、助理、老婆、司机等对决策层有影响力的侧面人物入手。

不管是哪一类,要想成功将理想的目标发展为自己的信息渠道,那也不是一件容易的事。如果可以像对待大客户那样,用心地去了解发展目标,与之建立长久的友好关系,这样发展起来便更容易些。

发展“自己人”的方法主要可概括为以下几种:

第一,“好处”投资。尤其是对于那些高层人员,找到了对方的弱点,在一定的利益诱惑下,他能更好地为你提供信息传输服务,更或者替你“美言几句”,如果没有好处,他才懒得管你。

第二,情感投资。多与之沟通交流,比如像好朋友一样相处,像知己一样交流,这样即使没有好处,他也会在第一时间将对你有利的信息传输给你。